本报4月20日讯(通讯员 徐胜林)近年来,市畜牧兽医局积极开展文明单位创建活动,打造了一支政治坚定、思想先进、业务精通、作风优良、群众满意的优秀干部队伍,塑造了机关廉洁、勤政、务实、高效的新形象,连续两年被评为“省级文明单位”。
为促进单位文明建设再上新台阶,推进畜牧业发展再创新辉煌,今年,市畜牧兽医局结合实际,从政治学习、道德建设、机关管理、机关党建、党风廉政建设、现代畜牧业发展六方面开展省级文明单位创建活动。
创建学习型机关,提升政治道德修养。深入开展创先争优活动,推进学习型党组织建设;深入开展社会主义核心价值体系学习教育,推动社会主义核心价值体系深入人心,融入实践;认真做好法律、畜牧法规、执法业务培训工作,切实提高全系统干部职工业务水平和依法行政能力;深入开展全民阅读,建设“书香畜牧”。
开展多彩活动,强化机关道德建设。开展“道德讲堂”,定期开展活动;开展先进典型选树,在全市畜牧系统倡导“争创双十佳”活动;建立网络文明传播队伍,倡导科学、文明、健康的生活方式;建立志愿者服务队伍,积极开展社会公益活动;组织开展爬山、球类、棋类比赛等活动,丰富业余文化生活,强化干部职工的集体意识和团队意识。
提升单位科学管理水平,营造和谐发展环境。加强办公场所硬件环境建设,规范工作秩序,美化工作环境,强化节约型单位创建;充实畜牧文化建设内容,通过走廊文化建设、廉政屏保、泰山畜牧网等多种载体展示畜牧文化,树立畜牧队伍新形象。加强政务环境的软件建设,提高为民服务本领,不断改进工作作风,端正服务态度,热情为基层服务;严格落实各项规章制度,规范办事程序,严格落实“首问负责制”等行政效能监察十项制度,规范行政行为,提高行政效能。
落实从严治党责任,实现机关党建规范化。继续开展“五化五星”基层服务型党组织和规范化党支部创建,不断改进、提升,实现并保持最高星级的创建。坚持“三会一课”、组织生活会、领导班子民主生活会、党内监督等制度,全面提高党建工作水平。继续推进“第一书记”成方连片抓党建促脱贫,在项目争取、招商引资、畜牧科技培训等方面给予东平畜牧业扶持,争取早日实现由“被动输血”到“主动造血”的转变。
加强党风廉政建设,保持自身清正廉洁。全面落实从严治党主体责任,严明党的政治纪律和政治规矩,让遵章守纪成为党员干部的思想自觉和行动自觉,确保市委、市政府各项决策部署不折不扣地落实。牢牢抓住党委主体责任,始终保持惩治腐败高压态势。坚持开展廉政警示教育,使党员干部始终做到警钟长鸣。把反腐倡廉工作融入各项工作中,为畜牧业发展提供有力保证。
加快现代畜牧业发展,推动畜牧业转型升级。要用工作成果来检验创建文明机关效果,促进全市畜牧业又好又快发展。以标准化示范创建为抓手,带动畜牧业生产提质增效;以高效特色畜牧业为抓手,推动畜牧产业转型升级;以强化质量监管为抓手,提高畜产品质量安全水平;以畜禽粪污资源化利用和病死动物无害化处理为抓手,抓好生态畜牧业发展;以规范化生产管理为抓手,促进屠宰行业优化升级;积极推广“粮改饲”试点工作,提升种养结合水平;加快新技术推广,提高畜牧业科技贡献率。
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