起底券商高管薪酬： 千万高薪增至3人创纪录

截至目前，已有18家上市券商公布年报，券业薪酬最高的高管们，你们的钱袋子还好么？从券商中国记者的统计数据来看，今年大部分的券商高管们还是稳步涨薪，但两极化趋势也有增加之势：有人涨薪超过15倍，有人降薪接近九成。一起来看看具体数据。▋据《21世纪经济报道》

3个千万年薪高管创纪录

从已公布年报的上市券商数据来看，目前18家上市券商中已诞生了3位千万年薪高管，而2015年所有上市券商中没有一位年薪超千万高管。

海通证券总经理助理、海通国际控股总经理林涌：

林涌2016年税前薪酬为1549.40万元，较2015年增长了3.75倍，一跃成为今年券业的新“打工皇帝”。“林涌在海通国际控股任高管，这是他薪酬过千万的重要原因。”有行业人士分析称。

曾经的“打工皇帝”中信证券殷可：

曾连续多年被称为“打工皇帝”的中信证券殷可今年3月辞去执行董事及相关董事会专门委员会职务。2016年，殷可的税前报酬达1350.50万港元，约合人民币1208.04万元。

方正证券首席风险官陈飞：

陈飞以1003.97万元的税前年薪排名第三。陈飞此前一直在方正证券全资子公司民族证券担任职务，自2016年2月开始同时担任方正证券首席风险官和民族证券首席风险官。年报指出，陈飞在民族证券领取薪酬。

500万年薪已增至29位

除了出现3个千万年薪高管以外，2016年500万年薪高管数量也在明显增多。2015年，28家上市券商（以目前已上市券商数为准）中，年薪超500万的高管有30人，而今年已公布的18家上市券商中，已有29位高管年薪超500万，若再加上未披露年报的10家券商，2016年500万券商高管人数大概率超过2015年。

薪酬下滑的有77位

不考虑其他因素，仅从实际领取的薪酬来看，薪酬较2015年下滑的仍有77位，其中17位2016年薪水较2015年下滑了超五成。

值得注意的是，在17位薪水降幅超五成的高管中，有12位来自中原证券。国投安信职工代表监事田晔2016年薪酬下滑了78.03%至28.04万元；东方证券董事长潘鑫军年薪由190.63万元下滑至75.03万元，降了6成；银河证券职工董事李朝阳年薪降了一半，由663.38万元降到了326.74万元；东方证券党委副书记、监事会副主席李宾年薪也“腰斩”至了67.96万元。

华泰证券盛产高薪女高管

女性进入券商董监高的人数在增加，已公布年报的18家券商中就有80名董监高为女性。

薪酬达500万以上有三位女高管，分别为方正证券原副总裁彭子瑄、长江证券董秘李佳和华泰证券职工监事彭敏，三人年薪分别达550.19万元、524.6万元和502.55万元。百万以上年薪女高管有32位。

除了彭敏，华泰证券还有两位女高管进入了女高管薪酬排行前十。华泰证券财务负责人舒本娥2016年薪酬达到420.16万元，排名第4，合规总监李筠2016年年薪达390.52万元，排名第7。

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