威远县两河镇干部作风建设出实招

（曹艺钟）威远县两河镇加强干部作风建设出实招，从干部管理入手，对症下药，坚持“四抓”铁腕治理干部庸懒散，以积极适应干部管理新常态。

抓明察暗访。该镇纪委每周不定期明察暗访两次，查干部到岗情况、在岗状态、工作实绩，定期通报，使暗访时刻处于“进行时”。

抓去向登记。干部出差或下村等工作去向，均需进行登记备案，纪委随时深入实际抽查，现场核证，晒干部行踪。

抓跟踪问效。围绕党委政府中心工作，该镇纪委深入村组、单位就阶段性任务完成情况进行督促检查，做到“三问”，即一问时间、二问进度、三问效果，解决出工不出力的问题。

抓执纪问责。完善责任追究机制，将“跟踪问效”落实到“跟踪问责”上来，对工作中不守纪律，不讲规矩、乱作为、不作为的人和事，启动责任追究机制，彻底杜绝干部庸、懒、散现象的发生。

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