规范行为 切实转变作风观英滩镇加强机关效能建设

（罗利勇）为进一步转变观念，提升工作效能，推动各项工作落到实处，威远县观英滩镇采取四举措转变工作作风，加强机关效能建设。

提高认识。进一步健全和完善机关效能建设工作制度，组织开展机关效能建设学习，营造“人人懂效能、人人讲效能”的高效工作氛围。

规范行为。进一步健全完善机关学习制度、值班制度、办公制度、勤俭节约制度、请销假制度等各项工作制度，规范工作行为，严格机关干部外出登记制度，禁止工作时间从事QQ聊天、玩游戏、看电影等与工作无关的活动，坚决杜绝干部队伍中的“慵、懒、散、乱、浮”等不良风气。

强化责任。将重点工作、重点项目责任到人，人人定岗定职定责，形成“党委领导，分管负责，党政协调，各司其职”的工作机制，确保事事有人管、件件有人抓。

严格奖惩。制定印发镇机关、村（社区）绩效目标考核办法，严格工作标准，细化奖惩措施，做到奖优罚劣，达到激励先进、鞭策后进的目的，力促干部作风大转变、工作效能大提高。

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