内江市国资委：转变监管方式 建设阳光国企

（全媒体记者 刘如意）“坚持问题导向，推进国企改革。”全市“大学习大讨论大调研”活动开始后，市国资委围绕“如何交出全面深化改革的合格答卷？”认真作答。

凝聚共识，摸清现状。当前，内江市国有企业发展水平还不高，主要体现在企业规模不大、经营效益不高、债务包袱较重这三方面。

健全体系，对症下药。目前已出台专项改革文件18个，涉及国企改革多个核心方面；通过新增资本、盘活资产、统筹资金等方式，从根本上解决国有企业发展低效问题；进一步明确各国有企业功能、主业和发展方向，发挥比较优势，提升企业经营能力，推动国企高质量发展；国资监管机构切实向“管资本”转变，更多运用法治化、市场化的监管方式，完善激励约束机制，真正让企业回归市场。

狠抓落实，注重总结。加大国企改革措施的落实力度：各企业内部劳动人事分配三项制度改革半年来，取得了显著成效，各企业基本实现了“员工能进能出、干部能上能下、薪酬能高能低”，有效激发了员工的内生动力；内投、建工、路桥三大集团公司以市场化为导向，先后投资装配式建筑、幼教、医养等实体性成长产业，逐步实现转型发展；市国资委成立了监事会工作中心，设立外派监事会，转变监管方式，努力建设阳光国企。

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