四川省内江医科学校努力办好人民满意教育

2017年，四川省内江医科学校坚持以改革创新为动力，走内涵式发展道路，不断加大投入，改善办学条件，创新体制机制，提升管理水平，深化教学改革，提高办学质量，努力办好人民满意教育，实现了师生精神面貌、校容校貌和教育教学的三大变化。学校被批准成为“国家职业技能鉴定站”“灸疗养生保健服务国家标准工作组成员单位”“全国医学信息技术人才培养工程指定教学基地”；先后获得市卫生计生委“先进基层党组织”、市“无偿献血工作优秀组织奖”等荣誉称号。

强品质抓内涵

推进学校建设

学校坚持以市场需求为导向，科学设置办学专业。新申办的营养与保健、农村医学专业于2017年秋季正式招生。目前，学校共有中职专业9个，高职专业5个。学校结合实际对专业招生规模进行调整，适度缩减护理专业招生规模，扩大药剂、助产、中医康复保健、医学检验技术、康复技术等专业规模，使其更加适应行业和社会需求。

2017年共引进人才22名，其中硕士生9名，本科生13名；通过“内江甜城英才引进工程”引进研究生7名，极大地优化了师资队伍结构，师资力量进一步增强。

学校注重加大实践教学环节的建设、管理力度，不断开发和优化实习基地。2017年，新开发西南医科大学附属医院、四川齐力堂医药连锁有限公司、资阳市中医院作为实习基地。目前，学校共有实习医院和企业47家。

坚持以人为本

做好助学工作

学校切实贯彻落实国家资助新政策。2017年，顺利完成春季4398名、秋季4438名中职学生971.96万元免学费系统申报工作。扎实做好春季645名、秋季705名中职学生共135万元助学金审核上报，秋季92名建档立卡家庭学生4.6万元生活补贴审核上报，185名学生55.5万元国家助学金、15名学生7.5万元国家励志奖学金评定申报等工作。各项生活补贴及助学金均及时发放到学生银行卡上，让国家助学政策落到实处。

紧贴市场需求

完善招生就业

该校坚持“阳光招生”政策，面对2017年全市及周边地市的中考生源减少近30%，各地市降低高中录取线和增加招生人数的双重压力，学校积极调整招生政策，在宜宾、自贡设置报名点，加大优势专业的宣传，延长招生报名时间，成效显著。2017年共录取全日制新生1620名，其中，中职学生1354人，高职学生266人。

学校深入开展毕业生就业指导教育工作。组织召开2017年应届毕业生双选会，吸引各省市132家单位前来招聘，提供就业岗位1523个，据不完全统计，毕业生与用人单位签订意向性就业协议825人，积极联系协调各级各类单位27家为毕业生提供就业岗位近300个。

为更好适应“大众创业、万众创新”和“自主择业、推荐就业”等政策需要，进一步提高毕业生就业率，该校举办2018届毕业生就业意识培训会，转变毕业生的就业观念，引导其树立正确的就业择业观。同时扎实推进校企（医院）合作，共有88名学生与四川梓橦宫大药房连锁有限公司和深圳镜匠人贸易有限公司签订了校企合作定向三方协议，有效地解决了企业用工难、学生就业难的问题。学校与应届毕业生签订就业“三方协议书”，毕业生就业率达95.48%，并得到用人单位一致好评。

（马忠剑 毛春燕）

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