讲规矩下的“为”与“不为”

□吴承浩（内江）

渎职、监管不力、玩忽职守、滥用职权、工作失职、违反工作规定……今天上午，北京市纪委通报了12起“为官不为”“为官乱为”典型案件，17名涉案人被给予相应处分。（10月16 人民网）

这样的提法在北京市尚属首次，想必在全国范围内也属“新鲜提法”。在反腐大潮的背景之下，越来越多如通奸、为官不为等违纪新词“精准定位”在那些触犯党纪国法的官员上，昔日挥金如土的大老爷一朝沦为阶下囚的事件让人唏嘘。

在当下全面落实“三严三实”和进一步推进“四个全面”的大背景中，为官的“为”与“不为”应该在“讲规矩、守规矩”下。“讲规矩、守规矩”，树立一种规矩意识，这约束和提醒的不单单是自我的行为，更多的是提升自我的思想觉悟和政治意识。

“没有规矩不成方圆”，说的就是任何一件事都有其“固定动作”--规矩。这种规矩是看不见、摸不着的，如一旦打破这种规矩，看似选择了一条“便捷之路”，实际上是偏离了航道，最终走向末路。

在当下，讲规矩就是讲究如何自我约束、关心民众、服务民众。因为只有约束自我的“旁门左道”才可以踏踏实实地走好下一步，这就是讲规矩之下的“不为”——不为自己的利益而耽误群众的生产生活、不为自己的利益而侵占群众的利益、不为自己的私欲而置民众于痛苦中……

但除了“不为”就都是称职的领导干部了吗，答案肯定是否定的。因为只有民众切实从领导干部的“为”与“不为”中看到未来幸福生活的希望，才称得上是一个真正为民的好官员。

为可大为亦可小为。全心全意为人民服务应该是所有党员干部应有的大“为”，小“为”则道出了一种责任意识和创新意识。如何在新时期的大背景下开拓出一条适应于当地经济建设发展的实际情况、符合当地民众对于经济的合理期待的新路径，需要广大党员干部深入思考和重点研究。

讲规矩下的“为”与“不为”是人民来做裁判，历史做标准的。历史由人民开创并由人民发展，官员的“为”与“不为”是一种责任与使命。因为只有讲好了为民服务的规矩，才可以时刻绷紧弦毫不松懈地为民众更好地服务。

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