今年以来,上林县纪委监察局持续加大派出机构统一管理工作力度,紧盯主责主业,狠抓执纪监督、查办案件和队伍建设,不断提升纪工委监察分局工作水平。
铁面执纪,敢于“亮剑”
突出重点抓关键,强化监督针对性。一是突出对中央八项规定精神落实情况的监督检查。针对督查发现的问题,书面通报批评17个单位39人次,约谈违规单位负责人或相关责任人9人,点名道姓通报曝光6次共11人。二是聚焦“四风”,开展作风建设专项督查。先后处理县扶贫办、财政局农业股和采购办、县采购中心在办理桑苗政府采购相关手续中存在“推诿扯皮”等问题。三是围绕群众反映的突出问题,开展涉农资金管理使用情况专项检查。先后对危房改造、民政低保、退耕还林等6项涉农资金进行专项检查,纠正和整改问题50多个,发现案件线索并转立案查处11件。四是盯住县直部门履职情况等开展专项巡查活动。先后对农业、扶贫等6个县直部门进行专项巡查,发现并纠正违规违纪问题19个(其中限期整改13个、诫勉谈话2个、转立案查处4件),向县委县政府提出合理意见建议并被采纳2个,有效促进县直部门领导班子及其成员廉政勤政。
突出主业抓落实,创新监督方式。一是“菜单式”监督。一一列出监督检查工作菜单,明确每一个阶段、每一个节点的监督检查重点、对象、责任人等,切实增强监督检查工作的针对性和实效性。二是“网格化”监督。在监督检查作风建设、“清洁乡村”等工作情况时,充分发挥县特邀监察员、乡镇行政监察员和村屯廉政义务监督员三级监督力量的作用,搭建横向到边、纵向到底的立体监督网络。三是“动态化”监督。采取不定时组织、不定人临时组合、不定点突击检查、不定方式随时抽查等方式,进行动态监督检查。
铁腕查案,敢于震慑
整合力量,重点突破。年初,由第一纪工委监察分局牵头,查处了上林市场开发服务中心乱收费、私设“小金库”违纪案件,涉案金额达300多万元,立案查处6人,将违纪款退还给经营户53.2万元。3—6月,由第三纪工委监察分局牵头,查处了明亮镇农村危改违纪违法系列案件8件,该镇原党委书记谭某、原镇长蓝某等6人被移送司法机关依法处理。最近,由委局牵头,第二、第四纪工委监察分局配合,正在查处县食品公司违规集资建房、擅自处置国有资产案件,已追缴税款240万元,已立案1人。
突击行动,各个击破。由县纪委监察局统筹安排办案任务,保证每个纪工委监察分局都有案办。如第三纪工委监察分局独立查办了澄泰乡初级中学私设“小金库”案件,违纪金额402万元,立案处理该校校长李某等人;第一纪工委监察分局单独查办“5.5”赌博案,查处参赌公职人员4人等等。1—10月,四个纪工委监察分局初核信访举报件共52件(其中中央巡视组转办件6件),查办违纪违法案件共22件(其中违纪金额100万元以上经济案件3件),同比增长120%,已结案10件,挽回经济损失200多万元。
强力监督,以案示警。如查办白圩镇中心学校教师覃某违规办班一案,发现县城个别小学、个别乡镇所在地小学存在违规开办学习班、午托班等乱象,及时组织进行整治,有效防止类似案件再次发生。
文明执纪,安全办案。所查办的案件尽可能在县纪委办案点办理,后勤(材料)组负责调查对象的监管和保障,外调组、谈话组主要把精力集中在突破案件上,县纪委案件管理室对整个办案过程进行再监督、再检查,形成相互配合、相互制约、相互监督的工作机制,通过全力服务案件,确保办案工作零事故、办案人员零违纪。
铁心治纪,敢树一流
整合力量资源,聚焦主责主业。按照市纪委的工作部署要求,全面清理由纪工委监察分局参与的一般性议事协调工作项目共73项,把纪工委监察分局有序退出与履职无关的工作,确保有足够的时间、人力、精力投入到执纪监督问责上来。
强化综合素质,提升履职能力。结合党的群众路线教育实践活动,切实抓好纪检监察干部政治责任的提升、工作效能的提升和卫士形象的提升。结合周一例会、周学月训、业务培训等,进一步提高纪检监察干部熟悉把握政策、执纪监督问责、统筹协调配合等工作能力,为工作的落实奠定坚实的基础。
严明工作纪律,打造执纪铁军。实行工作日志、请示报告、述职述廉等制度,坚决纠正作风漂浮、精神懈怠等问题。进一步完善执纪监督办案业务流程、规章制度,严明工作纪律,严防以公权办私事、徇私情、谋私利,严防“灯下黑”。 (蓝江河)
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