●赵荣
外出务工“车接车送”,就近就业“一人一岗”,为本地企业复工复产开辟“绿色通道”;送补贴资金、增加再贷款额度,释放一拨又一拨惠企红利,助力县域企业复工扩能……春回大地,万物复苏,西充各行各业有序复工复产,处处呈现繁忙的景象。
A 就近就业 挣钱看家“两不误”
“现在很多好政策,我被推荐到职业技术培训学校学习栽培技术,不仅领取了培训补助,还介绍我到村里企业上班,不出门也能挣钱、看家两不误。”在西充县仙林镇黄楝坪村来有生态农业公司,黄炳兰脸上洋溢出幸福的笑容,他说,从去年冬天到现在,除了疫情期间停工以外,他天天都忙着给雷竹施肥、采挖竹笋、分拣包装。同时还要为1000余亩、300余万株油用牡丹和观赏牡丹施肥、修剪。“你看,现在正在铲除牡丹地里的杂草,为前来赏花的游客管理好牡丹。”他一边介绍,一边挥舞着手中的锄头。
据该公司负责人张文凤介绍,黄炳兰每月能挣到2500元左右的工资,由于技术好、能吃苦、勤劳肯干,他被录用为固定工,享受“底薪+奖金”的月薪资待遇。该村像黄炳兰一样的员工有20余人。
“我镇采取‘一人一岗’,解决就近就业1000余人,群众在家挣到了钱,还照顾了老人和孩子。”西充县仙林镇党委书记庞朝文说,时下,随着该镇农业企业复工复产,家庭农场、合作社春耕生产有序推进,众多群众在家门口就近务工,实现挣钱顾家“两不误”。
该镇十分重视“引凤筑巢”,已有70余家业主返乡创业,为家乡农民工提供了越来越多的就业机会。随着家门口用工环境的逐步改善,外出打工的比较优势已不再那么明显。对广大农民工来讲,与其“孔雀东南飞”四处闯荡,不如把握好在“家门口”工作的机会,立足家乡踏踏实实就业。
西充县仙林镇群众就近就业只是该县解决群众脱贫增收的一个缩影。近年来,该县围绕“一人就业、全家脱贫”就业扶贫目标,按照“培训一人、就业一人、脱贫一户”要求,通过入户调查,逐人逐户建立劳动力基础信息库,基本完善职业培训、自主创业、转移就业、企业吸纳就业、公益性岗位安置就业等就业清单。同时,该县采取订单、定向、委托等培训模式,积极支持各专业培训机构就地就近举办各类免费职业培训,基本消除贫困家庭劳动者无技能现象。随着该县农业、旅游产业的蓬勃发展,就业创业政策的深入实施,该县既有效地促进了群众就业增收,又激发了群众和贫困户的内生动力,助力该县脱贫攻坚。
B 车接车送 放心返岗务工
“我们都已上班23天了,请家人放心。感谢党和政府对我们的关心,让我从‘家门口’上车,‘厂门口’下车,放心出门、安心务工。”3月24日,马杨君从广州打来电话,向西充县农民工服务中心领导报喜,“感谢你们帮我推荐工作,有了你们安排的专车,一路畅通,没有耽误行程。”她说,现在工厂还需要人员,如果西充县还有老乡需要务工的可以直接和她联系,也为父老乡亲外出务工出一份力。
与马杨君一批去广州务工的谢家阳、赵成旭、张贞等53人,都是2月28日,乘坐西充县政府统一安排的直通专车、专列,踏上了外出务工之路。西充县对每辆“直通车”进行消毒,客座率严格控制在核载人数的50%以下,还为他们发放了口罩、方便面、矿泉水、牛奶等物资,对每一位外出务工人员都进行体温检测、信息登记。
据西充县农民工服务中心工作人员庞林森介绍,该县在主动摸清外出务工人员底数,掌握输入地的疫情变化、企业复工复产等情况后,为马杨君、谢家阳、赵成旭、张贞这样的农民工,安排了“点对点”外出务工直通车,帮他们返岗就业。本次“春风行动”,该县共发往广州、深圳、杭州、成都等城市专车、专列共计506趟、输送13万余人。
“西充县是劳务输出大县,为有效解决疫情期间农民工返岗难题,我们推出‘四同步’服务新举措,为农民工快速办理健康证明。”西充县卫健局局长姚艳介绍,根据关于疫情期间服务农民工“春风行动”安排,该县采取乡镇卫生院、社区卫生服务中心、线上申报线下办理、宣传发动的“四同步”服务护航农民工健康出行。截至目前,已开具健康证明13万余份,确保每位务工人员返岗就业。
为做好劳务输出,西充县还加强劳务输出基地建设。在全县23个乡镇(街道)、621个村(居)建立了劳动力资源信息库和农民工工作联席会议制度,形成县、乡镇、村(社区)三级劳务输转网络和体系,实现管理信息化、网络化,提高就业信息的传送速度,与多个大城市的用人单位建立用人关系网络,开拓“珠三角”“长三角”“环渤海经济带”等沿海劳务输出基地和以成都、重庆等为主的周边劳务基地近百处。该县劳动力输出市场已成为一大产业,走出了一条市场化运作、一体化服务、有序化输出的劳务品牌新路。
C 复工扩能 优惠政策惠企业
“优惠的政策、周到的服务就是我们企业发展的最大动力。感谢你们亲自送来资金!”应有光电科技企业负责人激动地连声道谢,他说,自从落户西充县多扶工业集中区以来,该企业就享受到了西充县多种优惠政策和优质服务。这次该县就业管理服务局局长范雪君又亲自送来企业失业保险稳岗返还金。在当地党委政府的关心帮助下,该企业复工率已达到了95%,生产线100%复产。
“这是返还企业的稳岗补贴资金,希望能帮你们渡过难关。你们也要稳定就业、担当社会责任。”范雪君说,拿出“真金白银”措施,助企业复工复产。企业应当用足用好返还资金,按规定用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等稳定就业相关支出。
据范雪君介绍,疫情发生后,为纾解企业资金压力,稳定员工工作岗位,县人社局及时制定实施失业保险稳岗返还政策,县域内企业只要参加失业保险无历史欠费记录,未被列入严重违法失信企业名单,未被确定为破产清算企业以及即将注销的“僵尸企业”,不裁员或少裁员的,均可享受2019年度企业实际缴纳失业保险费60%的稳岗返还补贴。
为扩大稳岗返还政策受益面,西充县就业管理服务局挨家逐户地进企业、进车间,宣传优惠政策。同时,该局还通过社保大数据技术比对,筛选出符合返还条件的企业名单,以电话、短信、微信、上门服务等方式“一对一、点对点”送政策送服务,变“企业找政策”为“政策找企业”,以“简化手续,缩短流程、高效便企”为原则,积极组织企业及时申报,确保应享尽享,把企业失业保险稳岗返还金送进企业。
截至目前,西充县通过“点对点”“一对一”主动对接指导企业申报,落实失业保险稳岗返还政策,惠及西充四通水务有限公司、西充茂源生态农业发展有限公司、四川九天真空科技有限公司、四川恒丰建设有限公司等企业41家、职工2027人,发放失业保险稳岗补贴,共计79.98万元。范雪君表示,还将继续加大稳岗补贴申报督促指导力度,预计四月底前完成县内各企业稳岗补贴申报发放,为稳定就业和企业生产发展注入了活力。
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