南充市食品药品检验所科研获佳绩

累计发表论文8篇（包含SCI 3篇），实用新型专利授权1项日前，南充市食品药品检验所科研频传喜讯：成功入选四川省中医药管理局第七批学术和技术带头人1人，成功申报4项市级课题，授权新型实用专利1项，成功发表论文3篇，结题1项。从2018年2项市课题立项成功，实现“从0到1”的突破结束课题为零的历史后，该所现已有市级课题8项，累计发表论文8篇（包含SCI3篇），实用新型专利授权1项。在南充市同类机构中快人一步，走在前列，为早日实现从传统检验型向科研创新型检验机构的转变开了好头。

作为成立近50年的食药检验机构，南充市食品药品检验所不忘忧患意识，准确识变，主动求变，科学应变，立足食药检验，全方位引进、培养、用好人才，充实检验和科研力量，不断提升技术支撑能力。一是逐步优化人才结构。牢牢把握市政府人才引进契机，通过“嘉陵江英才”工程引进、公招等方式新增硕士研究生15人，逐渐改变了检验人员学历以本科为主，缺少高学历人才的队伍结构。二是完善人才培养措施。常态化召开科研、人才培养会议，引导青年人才着眼长远，明确职业规划，敢挑战，敢担当；多途径鼓励他们再深造，促进工作学习良性循环。在此鼓励下，该所共考取博士研究生3人，硕士研究生1人，成效明显；完善符合所科研发展阶段特征的考评机制、激励机制，对科研尝试保持耐心，宽容失败。三是善于使用人才。一方面大胆任用，敢于给青年人才压担子，选拔他们充任科研骨干，要求他们积极申报课题，撰写论文，与医院、高校及科研院所进行多方位合作，多出成果；另一方面勤于引导，从检验任务与科研任务的协调，课题申报的方向，到论文撰写的技巧等各个方面，皆及时交流疏引，切实解决他们在科研道路上的疑难困惑。

下一步，该所将努力实现更多“从0到1”的突破，研检并进，为服务监管、服务民生、服务产业提供更多助力。李莉

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