南充东方教育集团举行2018年总结表彰暨2019年目标任务部署会全面提高教育质量 推动集团发展再上新台阶

3月2日，四川省南充东方教育集团2018年总结表彰暨2019年目标任务部署会在南充十一中学术报告厅成功举行。

2018年是南充东方教育集团审时度势、全面健康发展的一年，是集团发展重要战略与机遇的最关键一年，面对复杂多变的形势，集团领导班子，沉着应对、以立足长远的战略谋划，做出了一系列关系全局影响深远的重要决策，带领全体职工砥砺奋进，实现了年度目标，为集团的发展战略和宏大目标奠定了坚实基础。去年，该集团通过提升品牌，放大责任，以实质性的工作促进了发展，实现了员工价值的最大化，在逆境中提升了集团的综合竞争力，较好地完成了各项任务目标。

南充东方教育集团党委书记、董事长寇德林说，今年2月，南充市委举行全市民营经济健康发展暨首届南商发展大会，对优秀企业、优秀企业家等进行了表彰，重视民营经济、支持企业发展。南充东方教育集团作为南充市民营教育的龙头企业，优势明显。今年，集团继续在业务范围进行拓展。紧紧围绕国家教育发展规划，深化教育综合改革，全面提高教育质量，加强学校各项管理改革，让集团发展再上一个新台阶。寇德林对该集团干部提出要进一步强化学习型团队建设，形成培养干部链条机制。要强学习，勇担当，干工作有激情、有干劲，要谋福祉。集团各部门要出台各自的精细化实施细则，抓好质量、安全、市场、效益、服务工作。同时，着力打造领导能力强、执行能力强、处理能力强、管理能力强的管理队伍，着力打造师德高尚，业务精湛关心学生爱护学生的师资队伍，着力打造服务能力强，干事优的后勤职工队伍。

新年新气象，创新促发展。2019年，南充东方教育集团将投资对南充十一中硬件进行升级打造，标准化足球场、机器人实验室、图书馆将完成建设。启动研学项目、东方国培项目。

会上，南充东方教育集团副董事长、南充十一中校长易延发作2018年集团年终工作总结并下达集团成员单位2019年度目标任务。南充十一中、南部东方国际学校等8个集体，柴淹等35名优秀个人获得表彰。 (唐敏 易青海)

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