本报讯 昨(4)日,记者从市机保局获悉,《关于机关事业单位基本养老保险关系和职业年金转移接续有关问题的通知》日前出台,南充市机关事业单位养老保险关系转移接续工作正式启动。
根据规定:参保人员因辞职、辞退等原因离开机关事业单位后, 其机关事业单位基本养老保险关系原则上转移至户籍地企业职工基本养老保险经办机构;对已在户籍地外就业参保的, 可直接将机关事业单位基本养老保险关系转移至就业地企业职工基本养老保险经办机构。
市机关事业单位社会保险事业管理局相关负责人告诉记者, 机关事业单位养老保险关系转移主要分为三种类型。第一种为养老保险关系省内制度内转移, 即在四川省内机关事业单位之间流动的参保人员的养老保险关系转移。其主要特点是只转关系不转基金,转移只需社保经办机构和参保单位配合就能办结,不需要参保人员跑路,方便了参保人员。 第二种为养老保险关系省内跨制度转移, 即从机关事业单位因调动、辞职、辞退等原因流动到企业, 或从企业流动到机关事业单位工作的参保人员的养老保险关系转移。其特点为转移养老保险关系的同时转移基金,需要参保人员本人提供《参保缴费凭证》和《养老保险关系转移接续申请表》,其余手续可以通过社保经办机构和参保单位配合即可办结。 第三种为养老保险关系跨省转移,即从四川省机关事业单位流动到省外的机关事业单位或者企业,或从省外流动到省内的机关事业单位工作的参保人员的养老保险关系转移。由于全国各省份机关事业单位养老保险改革进程不一致, 平台建设不完善,跨省转移暂未启动。
“机关事业单位养老保险制度改革前,在机关事业单位的工作年限, 凡符合视同缴费年限的连续工龄都将予以认可。”该负责人介绍,目前,南充市正在开展将连续工龄转化为视同缴费年限的审核确认工作。机关事业单位养老保险制度改革后, 将体现“无论你在哪里干、养老权益接着算”的转移接续理念, 进一步促进人力资源的合理流动。 南充晚报记者 陈高洁
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