盐亭新区(李玉川摄)
本报讯 (郑云霞)“领导前面带,群众加油干,建设盐亭县,人人作贡献”,这是流传在盐亭城乡的一首顺口溜,形象展现出了该县从严治党,干事创业能力得到提升的一种新气象。
盐亭县把从严治党,夯实党的执政基础,提高党的执政水平作为跨越发展,建设生态经济强县,推动县域经济又好又快发展的强劲引擎。该县县委书记陈朝先、县长袁明带头真抓实干,轻车简从,经常深入到一线发现问题、研究问题、解决问题。各级党组织书记担当起党建第一责任人责任和党风廉政建设主体责任,抓班子、带队伍、搞基层组织建设,用良好的党风促政风带民风,为发展建设提供坚强的组织保障和纪律保障。
突出思想建设这个先导,在净化思想中坚定理想信念。该县通过嫘祖故里大讲堂、中心组学习、干部培训等形式扎实开展党性党风党纪教育,通过实践强化思想政治教育,通过“两下两上”“三同四百”“扶贫帮困”等具体实在的活动,让各级干部得到教育启示,在参与中修身立志,自觉做到心中有党、心中有民、心中有戒、心中有责,形成风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态氛围。
抓好作风建设这个保障,在守规矩的前提下有作为。盐亭县委紧紧围绕建设生态经济强县这一目标谋篇布局,提出:干部,首先就是要守规矩、有作为。要遵守党章、党纪、法律法规和中央、省、市的各项规定,遵守好县委提出的“四讲四不”“四个首先做到”“十个严禁”“六条规矩”等规定要求,全县整治了干部中的赌博风、请客风,查办了一批贪腐案件,查处了一批违规违纪干部,免职了一批作风不落实、占位不谋事的领导,整顿了一批软弱涣散的基层党组织,形成了一级做给一级看,一级带着一级干的可喜局面。
抓住队伍建设这个关键,严格干部选拔任用,制定了“四用四不用”的选人用人标准,建立了“能上能下”的干部流动机制,把一批思想政治素质好,想干事、敢干事、能干事、能干好事的干部选拔到了重要岗位,配强各级各部门领导班子,建起了一支敢做善为、作风过硬的干部队伍,在从严从实中激发活力。
盐亭从严治党增强了干事创业的责任心,产业发展亮点纷呈。通过4年的艰辛努力,该县不仅建成了基础设施完善、建成区面积达14.36平方公里的省级经开区,还建起了现代化的工业体系,构筑起了机电制造、新型建材、医药三大主导产业架构,引进和培育了聚源国际、众一产业园、美迪康、迪澳制药等一批科技型、环保型工业企业,全县建成了核桃、葡萄、猕猴桃、花椒、莲藕等特色产业基地6.7万亩,国家级核桃示范基地、国家级绿色食品和有机农业基地引人注目。城市形象和宜居水平实现华丽蝶变,城区建成面积拓展到18平方公里,人口迅速从8万增加到14万多人,财政收入倍增,城乡居民收入稳步增长,一个满眼翠绿、四季花香的幸福美丽盐亭正吸引着世人的目光。
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