求职者与招聘方交流
线上“直播带岗”
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本报讯(蒋玉龙绵阳日报社融媒体记者李锦辉文/图)线上,直播带岗,让外地学子了解涪城就业政策;线下,企业求贤若渴,各高校学子纷纷选择意向企业……为深入贯彻落实人才战略支撑行动,搭建高端人才交流引进平台,进一步做好高校毕业生就业创业工作。3月30日,涪城区“智汇绵州·才聚涪城”校园招聘会在西南科大举办。招聘会精心对接学院毕业生的实际需求,遴选了惠科光电、科伦医药、华核电气等35家企业参加,涉及金融、计算机、医药、幼教、设计师、销售、新媒体等多个行业,提供岗位类型50余个,当天现场达成就业意向153人,直播累计点击观看人数达10万余人次。
“如果我去你们公司工作,我想干一些具有挑战性的工作,想突破自己。”“我今天主要想了解一些高新技术企业,与我的专业比较对口。”招聘会现场,处处洋溢着青春飞扬的面孔。大学生们一边了解企业相关介绍及招聘信息,寻找适合自己的岗位,一边与有意向的用工企业交谈,了解岗位情况。
“我学的是商务英语,一直希望找到一个专业对口的工作,今天招聘会上,我与从事海外互联网广告和跨境电商业务的四川银舵科技有限公司达成意向,毕业后去这家公司工作。”西南科技大学大四学生李楠对记者说。
为方便毕业生明晰求职目标,有目的地选择应聘岗位,涪城区就业服务中心在招聘会现场还设置了咨询台,为前来应聘的学生提供就业指导及就业政策咨询服务,为其争取更多就业机会。
此次招聘会线上线下同步进行,邀请了重庆北碚区、蔡家新区,宜宾市翠屏区等地的应届毕业生进入直播间进行线上交流,拓宽高校毕业生就业渠道,各企业招聘人员纷纷化身“主播”,介绍企业基本情况、薪酬、福利等,现场进行企业推广,在线发布招聘信息,与线上求职者互动。“下一步,我们将把‘直播带岗’作为校园招聘新模式进行大力推广,做到‘线上、线下’相结合,多渠道为高质量发展招揽人才。”涪城区人社局相关负责人说。
据了解,接下来,涪城区将继续深入实施人才强区战略,通过优化政策、创新机制、建强平台、做实服务等措施,不断激发人才创新创业活力,为大学生们提供施展才能的舞台,进一步促进创业就业。
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