经开四机制关爱干警筑暖心工程

绵阳经开区法院在坚持从严管理队伍的同时，把从优待警作为一项“暖心工程”来抓，以“四个机制”切实关爱干警。

建立谈心谈话机制，把握思想脉搏，院领导、部门负责人定期通过拉家常、关心生活等方式，帮助干警化解不良情绪。落实文化减压机制，缓解身心压力，每月开展一次群团活动。落实健康保障机制，设立心理咨询室，邀请医院心理咨询师对干警进行心理疏导，建立干警健康档案，每年组织干警体检。建立关爱清单机制，传递真情温暖，制定《配套保障措施及关心关爱干警清单》，制定解决影响审执工作堵点痛点工作措施19条，解干警后顾之忧。 杨梦娇

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