安州信访举报降四成

本报讯（周丹 记者 安峥）安州区纪委通过运用“加减乘除”工作法做好基层纪检信访举报工作，有力化解基层矛盾。年度，安州区纪委共受理群众来信来访电话举报件，比去年同期减少件，下降.%。值得一提的是，沸水镇实现信访举报零纪录，迎新乡实现连续2年信访举报零纪录。

举报渠道做“加法”

区纪委在完善巩固区、镇、村（社区）举报渠道的基础上，建立群众监督信访举报机制，坚持开展“纪委书记下基层”活动，通过发放民情联系卡、发放“致全区农户的公开信”，利用乡镇人大主席团例会听取人民代表对苗头性、倾向性问题和意见等方式构筑多样化、便捷化的信访举报格局。

苗头性问题做“减法”

立足于“抓早、抓小、抓苗头”，区纪委坚持抓大不放小，抓早不放置，建立信访综合分析制度。针对来信来访、电话记录，每月进行统计分析，梳理出具有苗头性、倾向性的信息和准确数据，重点加以关注，有针对性地制定解决措施，做到早发现、早纠正、早查处。上半年，区纪委针对短时间内出现多起性质相似的苗头性举报件，向反映问题多的乡镇党委发出“信访举报受理提醒通知函”2份；对有违纪苗头的党员干部个别提醒谈话6人次；发出党员干部函询卡份。

制度建设做“乘法”

针对农村干部是基层纪检信访举报反映的主要群体，村组财务是反映的主要内容，区纪委会同区农业局在各乡镇成立了“三资”代管中心，全面推行“村财镇管”“组财村管”，有条件的乡镇实行“组财镇管”，建立村组财务定时定点公示制度。区纪委在全区个乡镇建立村级事务“点题专述”告知机制，通过村民现场提问、测评村组干部，广纳民意改作风，使干群关系更为融洽。同时建立健全《群众上访干部实行首问责任制度》《群众反映问题实行分类处理制度》，做好事前监督，积极消除信访隐患。

矛盾化解做“除法”

区纪委对所有信访问题进行了梳理，精心筛选案件线索，对线索清楚、案情单一、时间紧迫、易查易结的信访线索，第一时间组织人员进行直查快办，做好案件快速查办工作。对重访老访问题建立信访积案数据库，落实领导包案，明确责任主体、承办人员、化解措施和办结时限，通过解决信访人合理述求，积极有效化解矛盾。

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