仁寿 搭平台 送服务 助力退役军人高质量就业创业

朱洪波和祝海勇正在工作。何睿正在管理树苗。

9月26日早上7点半，23岁的朱洪波和21岁的祝海勇来到位于仁寿县满井镇的中化农业仁寿技术服务中心，开始了一天的工作。2020年退役回到家乡仁寿的两名年轻人，在该县退役军人事务局的“牵线搭桥”下，找到了新工作，过上了新生活，对未来也有了更多的期待。

近年来，仁寿县充分整合资源，不断完善服务体系，精准对接退役军人就业创业需求，通过举办专场招聘会、建立退役军人就业创业信息平台等方式，助力退役军人高质量就业创业。

□眉山日报全媒体记者 郭侨 文/图

发挥桥梁作用 画好就业同心圆

“每个月领到手有6000元左右，工作时间比较灵活，方便照顾家庭。”朱洪波说，退役回到家乡后，仁寿县退役军人事务局的工作人员就主动与他联系，热心了解其就业需求。

今年3月，在县退役军人事务局的帮助下，朱洪波顺利找到了满意的工作，开始适应新的生活。

刚开始，朱洪波负责的工作仅仅是运送农资。考虑到长远发展，企业还为其提供了技术培训，让朱洪波逐渐成为一名农技人员，在将农资送下乡的同时，也将技术送到群众家门口。

“干一行，爱一行，空闲的时候，我喜欢向老员工们请教技术问题。”朱洪波说，下一步，他想深入了解农业领域，寻求更大发展。

“我们一直鼓励退役军人先就业，再创业，一步接一步，才能走得更加踏实。”仁寿县退役军人事务局相关负责人介绍，该县多措并举，积极助力退役军人稳定就业，从2019年开始，共推荐540名退役军人就业。

搭建岗位对接平台。做好退役军人就业创业服务保障工作，以“就业援助月”“企业招聘周”、春风行动”等大型公共就业服务活动为载体，为退役军人就业提供信息，举办专场招聘活动，进行结对帮扶等，促进退役军人就业。

加强针对性培训。积极对接规模以上企业，了解企业用工需求，开展“定单式、定向式、定岗式”培训。开展职业技能提升行动，对取得初、中、高级职业资格证书或职业技能等级证书的，按规定给予相应的技能提升补贴。

加大就业扶持力度。在就业技能培训上下功夫，积极探索“互联网+退役军人服务”模式，通过退役军人教育培训系统，为退役军人提供学习、培训、就业等一站式服务。健全就业创业服务体系，促进就业创业政策落地落实，引导更多优秀退役军人创办企业吸纳和带动未就业的退役军人实现就业。

服务“不打烊”

激荡创业新气象

“你下一步有什么发展计划呢？有需要帮忙的地方就告诉我们，我们一定积极为你们服好务！”9月27日，在仁寿县曹家镇清泉村的一处家庭农场内，该县退役军人事务局的工作人员与自主创业的退役军人何睿聊起了他的未来蓝图。

今年36岁的何睿退伍后回到家乡仁寿，通过流转土地，发展起种养业。为了掌握新技术，在创业过程中，何睿积极参加了退役军人事务局举办的各类技术培训，购买技术书籍，到外地学习柑橘种植和小龙虾养殖等技术。

目前，何睿的家庭农场共有10余亩柑橘、50亩晚熟冬雪蜜桃、90亩小龙虾，其中稻虾轮作40亩，预计年纯收入达50余万元。带动周边300余名村民就近就业，人均年增收近万元。

作风优良、技术过硬、吃苦耐劳，是退役军人就业创业的突出优势。在仁寿，像朱洪波、何睿这样的退役军人比比皆是，他们都有着“脱下军装、奉献地方”的共同信念，在新的岗位上，仍然继续发挥军人作风，服务地方经济。

仁寿县也积极建立创业服务平台，支持退役军人返乡创业。依托各级公共就业服务机构，组织创业经验丰富、关爱退役军人、热心公益事业的企业家和专家学者等人士，组建创业指导专家服务团队，开发创业项目库，为退役军人创业者提供市场分析、创业咨询、项目推介、开业指导等创业服务。组织退役军人参加各级组织的创业大赛、创意大赛、创业大讲堂、创业训练营等活动。

同时，该县还加大创业担保贷款保障力度。加强与各级金融机构的战略合作，为退役军人创业开辟金融绿色通道，实施退役军人创业“贷款优先、额度放宽、手续简便、利率优惠”的优惠措施。 

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