“智汇”凝结智慧 彭山人力资源管理开启新篇章

本报讯（冯兴美）为提高全区工作效能和服务水平，有效节约和控制行政成本，进一步保障用人单位和就业人员双方合法权益，近日，彭山区成立智汇人力资源有限公司。该公司的成立开启了彭山人力资源管理新篇章，标志着彭山人力资源管理将更加规范。

近年来，彭山经济突飞猛进。如何加强人才管理，建立更加灵活有效的用人机制，提高行政效能，为迅猛发展的经济提供更好的服务，成为该区面临的新课题。为解决这一难题，彭山区委、区政府上下求索，并深入基层调研、学习周边市、区（县）人力资源管理先进模式和经验。经过长期反复讨论，决定对人力资源管理工作进行改革，成立人力资源有限公司。

据了解，该公司是区属国有独资公司，实行国有公司企业化管理模式。其成立后，将统筹管理行政机关事业单位编外（临聘）人员，统一福利待遇，从根本上消除福利待遇参差不齐的现象，充分调动其工作积极性。同时，建章立制，对编外（临聘）人员实现优进劣退，让干事的人有责任感、认同感，让不干事的人有紧迫感、危机感，保障机关事业单位和编外（临聘）人员双方的合法权益，减少单位行政诉讼风险，避免劳务纠纷。

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