培育“眉州名师” 示范引领教师队伍发展

本报讯（记者 王允浩）昨（14）日，记者从市教体局获悉，按照公开遴选、跟踪培育、择优选拔、动态管理的原则，眉山市将在全市教育系统组织开展“眉州名师”培育工程，每3年选拔30名左右优秀教育教学教研骨干师资，建立“眉州名师”库，发挥骨干师资引领示范效应，着力培育师德高尚、专业过硬、管理有方、业绩突出的教育、教学、科研菁英人才，示范引领教师队伍发展，全面提升教育教学质量。

据悉，优秀学科（专业）教师培育对象为教学及教研机构在职在岗学科（专业）优秀教师。其中：普通高等教育和职业教育学校，重点培育与眉山市经济社会和产业发展紧密相关的教育类、信息技术类、金融财会类、农林类、加工制造类、交通运输类、医药卫生类、旅游服务类等学科（专业）教师。优秀校（园）长培育对象为办学思路清晰、特色鲜明，校风好、教风正、学风浓，素质教育成效显著，教育教学质量高的优秀校（园）长。同时，要求校（园）长培育对象还应担任校园长6年以上，曾获得县级及以上优秀校长（含眉山市知名校长）等荣誉称号，并承办过县级及以上教育管理专题讲座或学校管理经验交流活动。职业教育学校专业课教师可适当放宽职称及教育、教学、教研成果遴选条件。

据了解，首批“眉州名师”培育工作与市政府2016年起实施的眉山市“知名教师、知名校长”并轨，首届“眉州名师”培育对象培育期为一年。

新闻推荐

听取“民声”服务民生 丫丫

近日，市人大常委会组织召开了民生实事项目人大代表票决制工作专题培训会，要求要正确把握民生实事项目的基本内涵，明确民生实...

眉山新闻，新鲜有料。可以走尽是天涯，难以品尽是故乡。距离眉山再远也不是问题。世界很大，期待在此相遇。