眉山市中级职称评审工作呈现“三大亮点”

本报讯（曾学令 杨庆平 赵波 记者 王允浩）近期，眉山市召开了2016年度市本级和东坡区企事业单位中级职称评审会，共评审了119名中、初级专业技术职称人员，其中，综合技术类21名、综合农业类47名、综合工程类51名。

完善标准，突出业绩。职称评审以促进人才开发使用为目的，结合眉山市实际，将原有的7个中评委撤销合并为5个中评委，健全了职称制度体系，完善了职称评价标准，克服了“唯学历、唯资历、唯论文”倾向，重品德、重能力、重业绩、重贡献。评审中对未从事专业技术工作以及能力、业绩、贡献达不到相应专业技术水平的专业技术人员不予评审通过。

客观公正，倾斜基层。科学客观公正评价专业技术人才，让作出贡献的人才有成就感和获得感，也是本次职称评审的一大亮点。对在艰苦偏远地区和基层一线工作的专业技术人才、急需紧缺的特殊人才等，给予了政策倾斜。

弄虚作假，一票否决。评审中，对涉及论文抄袭，工作业绩作假，工作报告雷同的专业技术人员实行一票否决，一律不予评审通过。

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