“说情打招呼”要被追责

 丹棱三大制度确保干部任用阳光运行   本报讯 （王泽会 记者 颜婧）12月16日，记者从丹棱县获悉，该县为干部“选人用人”问题探索的专项整治制度，实行效果较好，将在进一步深化“推荐、预警、登记”三大制度基础上，集中保障干部任用的阳光运行。

今年5月开始，丹棱全县陆续建立“光明正大”的推荐制度、“防患未然”的预警制度和“有责必查”的登记制度。通过出台《关于试行网格化考察干部的实施意见》，将全县所有单位，分为6个网格，各网格选派政治素质过硬的政工人事干部，担任网格考察员，专门负责收集网格内单位干部的德才表现。与此同时，实施“干部实名推荐制度”，获得推荐的优秀干部人才，其表现依据之一就是考察员如实记录、实际印证、定期汇报的内容。在预警制度方面，全县通过县电视台、共产党员手机短信平台等渠道，向社会公布干部监督举报电话，重点收集对涉及“说情打招呼”方面的拉票贿选、违规任用、跑官要官等问题，对被举报单位和个人，组织部门及时调查，并对单位负责人等进行谈话提醒。在登记制度方面，组织部对干部的职务升迁、岗位调整、人事调动等方面内容，都将记录在案，如果有说情打招呼的，都会被记录并被及时追责。组工干部参与说情打招呼的，除处理外一律调离组织部门。

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