(上接第一版)“我们的产品主要销往东南亚、东欧等地区,年前我们承接的订单已经排到了今年的9月份。”三伏光电负责人陈梅业告诉记者,突如其来的疫情打乱了公司的生产计划,导致一大批订单积压。好在新区管委会及时帮忙招了近50名本地工人,解了企业的燃眉之急,让企业达产率快速恢复到70%以上。
据了解,为进一步提升服务实效,更好地助力企业复工复产,郑蒲港新区管委会为园区规上企业派驻了“驻厂代表”,专人对接服务企业需求。
“说是‘驻厂代表’,但其实就是‘自家人’。”陈梅业告诉记者,他的公司“驻厂代表”刘杰经常比公司员工来得还早,走得还晚,“这不,刚听说本地村里有一些村民是从深圳返回的技术工人,刘杰和公司人事专员就赶过去了。”
工作小组:精准服务破解企业难题
作为郑蒲港新区半导体产业园复工复产的第一家企业,安徽天通精电新科技有限公司生产线如今恢复了往日的繁忙。“突如其来的疫情,确实对我们的生产造成了不小的压力。”公司管理部副总经理宋羽佳告诉记者,2月12日复工当天仅到岗18名员工,不少员工受当时疫情影响,纷纷提出离职。“眼下正是企业赶订单的关键期,用工短缺直接导致设备开工不足,势必影响生产效率,于是我们立即向管委会报告了这一情况。”宋羽佳说,没想到管委会短短两天时间就帮助企业招来了20名员工,让他们安心生产,全力推进复工复产。
受疫情影响,企业复工后大都面临着经营成本上升以及用工、资金流等方面的压力。
非常时期,当有非常之策。为应对疫情影响,郑蒲港新区管委会成立6个工作小组,对复工企业防疫工作进行“一对一”现场审核督导。针对多数复工企业口罩、医用酒精、消毒液等防护物资短缺的问题,提前收集企业防护物资需求,通过向上级部门申请、园区出资和协调医药公司购买等方式,着力解决复工企业防护物资短缺问题。对企业进行分类指导,组织工作专班深入企业一线,按照“一企一策”的原则,积极帮助企业做好复工复产方案。同时,做好跟踪服务、物资保障等工作,确保防疫工作精准到位,复工复产有序推进。
受疫情影响,园区不少企业员工流失或在外省无法及时返回,企业面临“用工荒”的难题。郑蒲港新区将各类大型人才招聘会全部转为网上求职招聘,向园区企业收集用工信息,每日更新发布最新招工简章,全面实施网上招聘、求职服务,指导用人单位和求职者在网上发布职位和寻找工作。同时,新区要求辖区各村统计汇总求职意向人员信息,由各村负责人牵头组织返乡务工人员前往企业进行双向面试应聘,千方百计满足企业用户需求,帮助企业提升达产率。
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