公开选拔 村（社区）后备干部

◎ 蒲铭

为优化村（社区）干部队伍结构，强化村（社区）组织建设，培养一批素质高、能力强、用得上、留得住的村（社区）干部，近日，泸州市江阳区分水岭镇决定在全镇范围内公开选拔村（社区）后备干部。

通过前期的调研摸底、宣传发动等工作，本次全镇共有32人参加了村（社区）后备干部考试。 本次后备干部的选拔考试吸引了不少返乡青年、优秀农民工、种植养殖能手前来应考，他们表示，基层工作最能够锻炼自己，也会将所学用在基层工作上，服务于基层。

同时，分水岭镇制定了村（社区）后备干部培养方案，将对选拔出来的村（社区）后备干部，采用备、用相结合的方式，优中选优，根据工作需要吸收其列席村（社区）班子会议、村民代表会议等，并适当安排其承担一些急、难、险、重的工作任务，在实践中提高村（社区）后备干部管理村（社区）事务的能力。

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