泸州市多举措解决 智能终端企业“用工难”

本报讯（记者 吴娟） 近日，记者从泸州市就业服务管理局了解到，今年以来，泸州市紧紧围绕智能终端产业对人才的需求，立足市场上“引”、走出去“招”、多渠道“揽”，努力推进智能终端企业员工招募工作。

今年上半年，泸州市依托全市各级人力资源市场，广泛吸纳人才，根据企业需求，适时开展了市外招聘活动，通过乡镇街道、村社区送智能终端企业招募信息下乡，市内各中职学校组织顶岗实习，政府购买服务，招聘各校毕业生等方式，多渠道为智能终端企业揽人。

市就业局职业介绍中心主任车轮向记者介绍，泸州市上半年举办各类专场招聘会316场，达成就业意向4000多人。泸州市还先后组织驰腾等20家智能终端企业赴甘孜、阿坝、凉山多个地方开展现场招聘会，8场市外招聘会共达成就业意向700多人。另外，通过“智慧泸州就业”网络平台建立了智能终端专场招聘板块，实现线上线下互通，目前已注册了近30家智能终端企业，关注人数达30000余人。

据统计，上半年，泸州市智能终端企业在岗人数有4748人，至目前用工缺口为2269人；泸州市累计为企业输送22394人。

针对智能终端企业普工等岗位流动性大的特点，下一步，市就业部门将创新服务手段，加大对企业的稳岗指导，让企业招得进、留得住。

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