■本报记者 唐维扬 廖强
自建校以来,泸州市实验小学城西学校聚集了众人关注的目光,承载着许许多多学生和家长的梦想。该校全体教职工以“敢为人先,事在人为”的勇气,以“实干创业,实践创新,实绩创优”的精神,以“让每一个孩子享受更精实的教育”的理想和追求,迈出了坚实的第一步。
学校克服场地狭窄、设备设施不足、人员紧张等诸多困难,以对学生和家长负责的态度,开展好常规活动和特色活动,让孩子们在新学校里快乐、健康成长。
学生成长 享有如花的童年
目前,城西实小共有9个班、464名学生。“这些孩子,都是城西实小最美的精灵。他们的到来,让城西实小绽放出更加绚丽的光彩。”校长朱发华说。
每天,同学们走进城西实小校园,开启一天学习生活,收获满满。他们诵读国学经典和儿歌童谣,书声琅琅;午间练习书法,练就一手好字。音乐课上享受着艺术的灵动,体育课上体验着运动的健康,语文课上感悟中华语言文字的博大精深,数学课上品味着数字的奥秘与乐趣……千教万教,教人求真;千学万学,学做真人。
精彩的校园生活丰富着学生的成长历程。开学报名时,学生在签名墙上签名,见证求学历程的开始。每周的主题朝会展示活动上,学生登场表演,或歌或舞,或唱或跳,大方自信展现才艺;开笔礼活动中,学生表达对先贤的崇敬、对美好生活的向往,童蒙养正,人生始立,成长之旅由此迈越;运动会上,他们展现出积极向上的拼搏精神和团队合作精神,体验运动的快乐……
教师乐业 缔造快乐的人生
让孩子优秀,必先优秀自我。城西实小的每位教师是这样想的,更是这样做的。他们以对教育的不懈追求,努力扮演5种角色:即学校发展的代言人、自我修炼的实践者、学生成长的引路人、家校合作的助推者、美好生活的乐享者。
暑期新教师培训,每位教师都以崭新姿态投入到学校的建设和发展之中。青蓝工程师徒结对,实行捆绑式发展,新老教师共同成长。各种学科教研活动中,智慧碰撞、资源共享,促进共同提高。新实论坛上,教师登台讲演,观点交锋、案例展示、成功分享,教师自主自培、校本研修走出一条特色化道路。全员参与的学科教学展评活动,每位教师演绎不同的精彩,团队式研讨促进教师快速成长。
好书共读,氤氲书香,丰富涵养,让教师在教学之路上更加从容。外出学习的脚步不曾停歇,市内外的专题学习活动、教材教法培训,让大家吸收最新研究成果和教育动态。
此外,省市区专家到校诊断指导,指出不足与差距,开阔了教师视野,坚定了他们自我发展、自我提升的信心。参与市区献课活动,与市内外知名教师同台竞技,把握展示机会,同时让城西实小的声音传递得更远……
家校协作 开启真诚的合作
朱发华认为,家长是学校发展的重要支持力量,在学校发展过程中,家长给予了学校极大的理解和支持,也积极参与学校的各种活动。
开校以来,家长们参加了新学期第一次家长会,了解了学校的管理模式和规范要求。在新生开笔礼活动中,家长与孩子共同参与活动的每一个环节,见证孩子的成长。
运动会上,家长和孩子共同参与亲子项目,感受家庭的幸福和快乐。学校第一届家委会顺利成立,为学校发展献计献策。在家长课堂中,家长聆听家庭教育专家的讲座,积极参与互动,表现出极大的学习热情。
在其他活动中,很多家长志愿者积极报名参加活动,为孩子们提供服务。家长的积极参与和配合,让学校教育走向了协同作战之路。家校携手,共同为孩子们营造更加和谐、快乐、智慧、雅美的成长环境。
后勤保障 追求优质的服务
走进城西实小,映入眼帘的是开阔大气的操场;校园四周绿草茵茵,春意盎然;教学楼窗明几净,不时传出琅琅书声。
城西实小加强校园环境建设和教学设备设施建设,实现环境的静化、美化和绿化。如今,教室里安装了一体机、空调设备,布置了绿色植物,为学生提供了良好的学习环境。
为推动学校走向科学化、规范化管理轨道,城西实小制定了各种管理制度,制定3年发展规划,拟定学校发展章程,向学生提供精细管理和周到服务,保障学校的正常运行。
为进一步加强校园安全管理,学校聘请了专职保安人员,添置了安保设备,每天由教师和学校安保人员护送学生上学放学。定期对校园安全隐患进行排查,开展安全应急疏散演练,进行安全知识教育和培训,为学生供了安全成长空间。
在后勤服务管理方面。学校添置了直饮水设备,解决饮水问题。在食堂,总能看到教师尽心尽责,为学生添菜打饭,让学生吃得好、吃得饱、吃得香。在午休时,还有值班教师为孩子们讲故事,引导安静午休,让他们感受到集体的温暖、家的温馨和父母般的关爱。
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