柳北区“法院+工会”劳动争议调解工作室揭牌。 今报记者钟华 摄
今报柳州讯(记者钟华通讯员兰钰烨)10月9日上午,柳州市首家“法院+工会”劳动争议调解工作室在柳北区人民法院揭牌。该工作室由柳北法院与柳北区总工会联合成立,揭牌首日就成功化解了一起劳动争议纠纷。
据介绍,“法院+工会”劳动争议调解工作室是多元解纷的重要组成部分,是劳动争议纠纷化解的一种工作新模式。建立人民法院与工会之间的劳动争议诉调对接工作机制,实现了法院、工会资源整合、信息共享,强化了群体性纠纷的预警联动,建立了快速办理劳动争议案件新机制。
柳北区“法院+工会”劳动争议调解工作室设在柳北区法院诉讼服务中心多元化调解区域,法院为具体劳动争议案件调解提供权威业务指导,工会发挥职工代表组织作用,有效引导职工依法理性维权。对适宜调解的劳动争议案件,鼓励和引导双方当事人通过协商、调解等非诉讼方式解决纠纷,“法院+工会”这种模式既能案结事了、化解争议,又能节省双方当事人的时间、精力,节约司法资源及行政成本。
工作室调解员由工会特约律师、工会干部、人民调解员以及退休的法官等组成,合力开展劳动争议案件诉前、诉中调解,并在诉后为涉案职工做好释法答疑、心理疏导等工作,共同推动劳动争议案件有效化解。
工作室揭牌后,立即对一起劳动争议案件展开调解。当事人郭某称,他于2014年11月经人介绍到柳州市某酒店担任工程维护人员,直到去年12月31日接口头通知终止劳动关系。在这6年多时间里,酒店未与他签劳动合同,也没为他购买社会保险。郭某认为,酒店此举严重侵犯了他的合法权益。
经工作室积极调解,郭某与该酒店达成和解并签订《调解协议书》,由酒店出具解除劳动关系证明,第三人柳州市某投资管理有限公司在郭某领取到第一个月失业保险金后五日内向其一次性支付5000元。该《调解协议书》经法院司法确认后,具有法律效力。1
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