“磁场”引“磁星” “痛点”变“亮点” 鱼峰区天马街道以党建引领深化社区治理的显著成效

“80多岁的老党员还总是想方设法地为小区建设出份力。有一次，小区要进行绿化，闲不住的他拄着拐杖来社区举荐自己，说他虽然年老体弱，但还能参与建设，可以给大伙扶扶树。”“另一名党员为方便小区硬化路面，在寻找化粪池时徒手扒泥搬砖，即使双手布满水泡还坚持工作。”日前，鱼峰区天马街道柳依社区第三党支部书记、佳力小区自管小组组长蒙云喜自豪地向记者讲述了一个又一个为治理小区环境，居民们主动奉献的感人故事。

佳力小区过去是一个典型的“三无”小区，路烂、垃圾成堆、苍蝇满天飞，路人经过时都会避而远之。改变糟糕环境的急切愿望，让很多像蒙云喜一样的党员积极响应柳依社区“红色磁场”平台发出的“党员磁星”招募令，在党员发挥模范带头作用下，建立健全了小区管理制度，成立了小区自管小组。

从此，佳力小区发生了翻天覆地的变化：曾经废旧的厕所变成了娱乐室，垃圾成堆的地块变成了停车场和休闲小广场，小区里绿树成荫，地面干净整洁。“以前搬出去的人现在又回来了，鸟儿也在小区搭了窝，真应了那句老话：‘环境好不好，鸟儿说了算！’”佳力小区居民吴茂林说。

鱼峰区天马街道党工委书记罗原介绍，像佳力小区一样的“三无”小区在天马街道并不少见，上世纪90年代是柳石路的黄金年代，那里集中了柳州开关厂、塑机厂、糖果一厂等一大批老企业，但上世纪90年代以后这里就被戏称为“下岗一条街”。“这样社会矛盾就变得比较严重，若不及时转变观念，将很难推进和落实社区管治工作。”罗原说。

如何将“痛点”变为“亮点”？近年来，天马街道党工委坚持党建引领，创建了“一家人”党建品牌，建立了以党组织为核心，辖区单位、城区职能部门、社会各类组织等多员主体密切配合的“一核多元”城市基层治理工作机制。

为实施机制，激发社会活力，天马街道党工委建立了治理责任体系，构建了“街道综合党委—社区党组织—网格党组织”三级治理责任体系。（下转七版）

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