工人采石放炮 反被滚石砸伤柳州市中级法院终审：雇主承担八成责任

今报柳州讯（记者何书俊 实习生易芳 通讯员陈超）从宜州来柳州务工的龙某在柳江县某采石场参与爆破时，不幸被滚落的石头砸伤致残。索取赔偿遭拒后，龙某将雇主诉至法院。9月10日，经过柳州市中级法院的终审，龙某的权益得到维护。

现年56岁的男子龙某为养家糊口，来到柳州打工。2010年8月，龙经人介绍认识邓某，邓某雇请龙某到其承包的柳江县一家采石场从事爆破工作，并口头约定工资报酬为底薪2000元，超出2000方后按超产每方1元计算。当年11月11日，龙某在排险过程中，被放炮后山上松动的石头滚下压伤。经当地医院诊断，龙某左胫腓骨开放性粉碎性骨折、左肩胛骨骨折，且左胸、左肩软组织挫裂伤。

2012年9月，河池市一舟司法鉴定中心进行伤残等级鉴定，结论是龙某的伤残级别为九级，后期治疗费8000元。龙某多次请求邓某与其承包的柳江县某采石场予以赔偿，对方均不予理会。为维护自身合法权益，龙某将邓某与柳江县某采石场诉至柳江县法院，请求依法判令二被告赔偿原告医疗费、误工费、残疾赔偿金、精神损害赔偿金等各项经济损失10万余元。

2012年12月，柳江县法院审理该案后认为，邓某雇佣未取得爆破作业许可证的人员从事爆破作业，且没有提供安全生产条件，龙某是在邓某授权及指示范围内工作，因此，邓某存在重大过错；此外，龙某为完全民事行为能力人，在未取得爆破作业人员许可证的情况下从事爆破作业，放任自己处于危险之中，在此次劳务中未注意自身安全，以致因不慎在排险中受伤，对自己的损害也存在过错。最终，法院一审认定，邓某承担龙某经济损失的80％民事赔偿责任，共计6.9万余元；龙某个人承担经济损失的20%。被告柳江县某采石场以承包方式交给邓某采矿，应当与邓某承担连带赔偿责任。

邓某不服该判决，遂向柳州市中级法院提起上诉，认为一审判决认定事实不清，且龙某自身存在过错，应该自行承担50%以上的责任，请求法院撤销一审判决结果，驳回龙某的诉讼请求。

最终，柳州市中级法院下达终审判决，认为龙某的各项赔偿要求合法合理，应予确认，故驳回邓某的上诉，维持原判。2

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