■ 中国妇女报记者 王蓓
从8月起,安徽省妇联持续开展群众路线教育活动,9月初,7名年轻干部 “兵分两路”,带着了解“该村妇女和妇代会在参与经济建设发展中发挥的作用、存在的困难,该村贫困妇女及家庭的生产生活情况及亟待解决的问题”,走村入户——
舒城县五显镇韦洼村是省妇联的对口扶贫联系点。见到留守妇女朱国芝时,这位50多岁、常年留守的农村妇女,正在为两个孩子每年4万多元的大学学费发愁。 “如果在照顾田里的农活之外,还能学一门手艺,利用农闲的时候在家里做做,以计件的形式计酬,也会是一笔不错的收入。”调研队员当场为朱国芝和陪同的村干部出谋划策。
在走访带领妇女姐妹加工竹笆致富的女党员曹良菊和楼房养猪发家致富的女能人时,她们听说曹良菊等致富女能手“在生产过程中常常因为缺乏流动资金,只能暂缓扩大规模。也想过申请妇女小额担保贷款,但因为手续复杂、放贷时间长、门槛高、周期短,最后只能放弃了”,调研队员们认真倾听,将她们的意见和要求一一记录下来。
省妇联近日制定了 《加强机关年轻干部基层实践锻炼制度》,要求机关各部室35岁以下的干部(到江淮分水岭地区和县市区挂职干部年龄45周岁以下),选派到村任职、到基层挂职等方式进行实践锻炼的,时间一般为1年至2年。下基层蹲点、开展走访调研等形式进行锻炼的,每年累计时间不少于1个月。并将实践锻炼经历作为干部选拔任用的参考依据之一。
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