临沂公开招募“乡村振兴顾问” 引导更多优秀人才回乡创业任职

为深入推进农村优秀人才“回引计划”，引导更多优秀人才回乡创业任职，助力家乡发展，临沂市决定面向临沂籍各类优秀人才公开招募“乡村振兴顾问”。

“乡村振兴顾问”坚持“服务家乡、创业兴业，引领带动、合作共赢”原则，招募范围包括临沂籍本地或驻外工商企业家、技术人员、规模以上非公企业中层及以上职工，高校、科研院所专家学者，机关或企事业单位干部（含退休干部），各类产业行业带头人、致富能手等优秀人才。

□记者 杜辉升 纪伟 报道

本报临沂讯 9月4日，记者从临沂市委组织部获悉，为深入推进农村优秀人才“回引计划”，引导更多优秀人才回乡创业任职，助力家乡发展，临沂市决定面向临沂籍各类优秀人才公开招募“乡村振兴顾问”。

据了解，本次招募范围包括临沂籍本地或驻外工商企业家、技术人员、规模以上非公企业中层及以上职工，高校、科研院所专家学者，机关或企事业单位干部（含退休干部），各类产业行业带头人、致富能手等优秀人才。

“乡村振兴顾问”需要坚持“服务家乡、创业兴业，引领带动、合作共赢”原则，结合帮扶乡镇、村庄发展实际，聚焦现代农业、特色产业、农业生产、农产品加工流通、基础设施建设、劳务用工等领域，通过资金扶持、项目合作、技术入股、培训服务、带动就业等形式，引领联系帮包村产业发展、群众致富，带动更多有资金积累、有技术专长、有从业经验、有营销渠道、有创业意愿、有家乡情结的优秀人才回乡创业任职，助推乡村振兴。

对表现突出、有返乡创业意愿的“乡村振兴顾问”，按照各县区相关规定享受创业扶持政策。对表现突出、有到村任职意愿的，优先纳入村级后备人才，是党员的可兼任村党组织副书记，特别优秀的可通过选配改革担任村党组织书记，连续担任村党组织书记满一年、符合其他条件的，可优先纳入专业化管理。临沂市对“乡村振兴顾问”实行动态管理制度，对任期满1年、表现突出、基层评价好的，临沂市各县区委组织部还可择优选聘一批任乡镇（街道）“乡村振兴顾问”。

作为山东省人口大市和农业大市，去年以来，临沂市聚焦抓党建促乡村振兴这一主题，已面向返乡创业企业家、退役军人和机关干部等优秀人才新选配村党组织书记1338名，遴选106名“沂蒙乡村振兴好支书”享受乡镇副科级干部经济待遇，面向村支部书记招考乡镇公务员、事业人员56名，将55.6%的村支部书记纳入专业化管理，大幅提高政治待遇和经济待遇，树立了“能者上庸者下”“以实绩论英雄”的鲜明导向。

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