永靖县“以奖代补”助力劳务产业扶贫

本报讯（记者刘刚林）今年以来，永靖县始终把劳务产业作为增加农民收入的关键举措，大力实施“走出去”战略，广泛搜集劳务信息，拓宽劳务输出渠道，劳务输转规模和质量显著提升。

该县结合“一户一策”脱贫措施，制定并印发了《2018年脱贫攻坚转移就业奖补的实施方案》，对省外转移就业的建档立卡贫困户劳动力给予交通补助。对政府组织转移就业的建档立卡贫困户劳动力务工满180天、收入达到1.5万元的，每人每天奖补50元；务工超过200天的，再次奖励1000元。奖补按自然年度计算，每年最高奖补1万元。凡与用工单位签订两年以上稳定就业劳务合同的转移就业人员，再奖补1年。同时，利用广播电视、门户网站等宣传媒介，设立咨询台、发放宣传资料、出动宣传车等多种形式，广泛地向群众宣传用工企业的优惠政策、基本情况、工资待遇等情况，鼓励引导农村剩余劳动力积极参与技能培训，实现转移就业。

为认真做好厦门市对口帮扶劳务输转工作，该县研究出台了具体的优惠政策，对赴厦门翔安区务工满3个月不满6个月的务工人员，发放生活补助3000元，满6个月不满1年的发放生活补助6000元，满1年及以上的发放生活补助1.2万元。同时，全额补助赴翔安区务工人员的交通费用，并在去年确定的两家电子企业的基础上，新增两家电子企业进行劳务输转。

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