聊城度假区:“驻村”更“驻心"

在聊城度假区湖西街道邓园村,驻村工作队队长吴广峰和张桂国、杨树宾两名队员正在走访当地群众,每到一户,他们就开始“拉家常”式的政策宣传:“家里有几口人,都参加新农合了吗?”“帮扶责任人是谁,一个月来几次?”“我们长期驻村,有什么困难找我们就行。”

就在不久前,度假区湖西街道召开了“驻村工作队部署会”,安排部署38支驻村工作队开展驻村帮扶工作,邓园村驻村工作队便是其中的一队。

驻村伊始,摆在工作队面前最困难的事是对村情不了解。因此村民们的质疑声也传了出来:“来是来了,走过场的,时间一到就会走的。”

度假区湖西街道解放思想,积极探索创新,打破以往“简单派驻工作队,时间一到就收兵”的工作思路,通过机关党员无限期驻村帮扶群众,了解基层群众的所急、所想、所需、所盼,着力解决人民群众反映强烈的突出问题。

驻村当天,工作队顾不得休息,首先召开了村“两委”班子成员座谈会,详细了解邓园村的情况。工作队成员一边听、一边记,并与村干部深入讨论交流。座谈会后,工作队深入村民家中发放了《驻村工作队工作开展情况访谈记录表》,将每家每户的家庭成员情况、收入来源情况、家庭住房情况等一一记录在册,并在走访中向村民征求意见建议,建立驻村工作台账。每走访完一户村民,工作队都会将写有联系方式的访谈记录表张贴在村民家门口,方便村民查阅,也让驻村工作开展情况一目了然。

通过走访交流,工作队了解到,邓园村共有81户251人,其中有5名党员和1名预备党员,党建基础相对薄弱。于是,工作队将基层党组织建设放在邓园村帮扶工作的首位,着力推进软弱涣散组织整顿提升和党支部建设,并协助邓园村党支部形成了制度化、规范化的党建体系,着力提升村级班子履职能力,增强党员身份意识,激发党员干部自觉性和主动性,发挥邓园村基层组织战斗堡垒作用。工作队还协助邓园村开展落实“街巷岗”“认领岗”等为民服务项目,将为民服务的触角延伸到邓园村每个角落。

开展党员驻村工作是深化落实“万名干部下基层”工作的重要举措,是全面贯彻党的群众路线,进一步改进工作作风、维护群众利益,持续推动联系服务群众工作常态化、长效化、制度化的具体实践。度假区着力打造“想干事、能干事、会干事”的工作队伍,蹚出一条“驻村服务无限期,换村换人不换岗”的新路子。驻村工作队从村头走进村民心头,达到了“干部沉下去、问题带上来、难题解决好、形象树起来”预期目标,实现了党员联系服务群众工作的常态化、长效化、制度化,真正让“驻村”工作更“驻心”。

(李明秀)

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