李俊在市委中心组学习暨党政干部读书班强调： 适应新时代 学习新知识 提升新能力

本报记者张鹏

这是一次丰盛的“思想大餐”

9月20日至9月21日，西昌市举行市委中心组学习暨党政干部培训读书班，学员包括：市委中心学习组成员、各乡镇、街道办事处、市级各部门、市属国有企业、市级各学校负责人等。

按照课程设置，读书班组织学员观看了《创业英雄会》、《浙江广西人居环境综合治理专题片》、《非你莫属》等视频资料，并围绕《创新工具与应用》、《正确认识妥善应对中美经贸摩擦》、《领导干部法治思维》等知识讲座进行集中学习。

这是一个旨在提升领导干部能力的学习班。

“顺应新的时代呼唤，整体提升干部的素质和能力。”21日下午，西昌市委书记李俊以《提升我们的能力》为题作讲话开宗明义。

扬帆远航需长风劲送

李俊在讲话中指出，人的能力有大小，人的社会工作能力主要靠后天的学习、积累和实践养成。站在时代的十字路口，更应感受到本领恐慌和能力恐慌。要更加深刻地认识到，时代变化的脚步从未因个人进退而停滞。在经济重大转折的关口，政策定力与思维能力是各级干部稳住当前再进一步的基石。如何将当前的外部变化最大程度地转化为内部发展红利，实现“危”“机”转化，是对各级党员领导干部最直接的领导能力和工作能力的检验。

要更加深刻地认识到，西昌的发展变革已经近在咫尺无法回避。黄金十年，全市人民通过自力更生艰苦奋斗闯出了一条快速发展的新路；铂金十年，更要不折腾、不懈怠，不断发力，全力以赴推进产业转型和社会转型，真正巩固可持续发展的根基，这才是我们的根本希望所在；要更加深刻地认识到：人生没有那么多来日方长，需要倍加珍惜。

常学常新方能砥砺奋进

李俊指出，面对时代的发展倒逼，西昌干部的能力究竟差在哪里弱在何处：一是对形势的判断不敏感，不知道前进的方向；二是对能力的积淀不充分，不具备专业的素养；三是对基层的历练不深入，不掌握落地的能力；四是对政策的理解不到位，不知道执行的方法；五是对决策的执行不到位，不承担该有的担当。

实践永无止境,学习亦无止境。

李俊强调，顺应新的时代呼唤，整体提升干部的素质和能力。一是在目标愿景上达成广泛共识，凝聚形成共同的方向和意志；二是在素质要求上达成共识，积淀积累更高的水平和能力；三是在成长路径上达成共识，培养练就战胜困境的方法路径。

在特殊的时代特别需要大智大勇、能文能武的人去冲锋陷阵，发展是最好的试金石，敢啃“硬骨头”，不怕“烫山芋”，生就“宽肩膀”，勇做“铁榔头”，才可能成为党和人民需要的好干部。

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