群众怨啥、盼啥、需要啥沙湾问计绥山沫水间

■杨长喜 刘君

“在大学习中学懂、大讨论中弄通、大调研中做实”，沙湾区上下联动，同频共振，党政领导领头学，中心组带着课题学，针对问题结合学，29名县级领导担纲挂帅，带着问题、带着课题、带着感情，组队深入乡镇、村社、企业，问计于绥山沫水间，调研群众怨啥、盼啥、需要啥，以学习讨论调研的成果推进工作开展，以为民惠民的成绩检验活动实效。

5月30日清晨，沙湾区福禄镇党委书记雷永红便带着镇里的干部，在淅淅沥沥的雨中赶往位于野鸡岭的费林湾村。村委会整洁的院坝里，“加快建设美丽繁荣和谐四川，推动治蜀兴川再上新台阶”横幅标语格外醒目。镇村干部围成圈，结合费林湾“水贵如油”，阻碍山里人与小康同步的话题展开讨论。村主任魏旭丽的发言开门见山：费林湾村坐落在海拔800多米的野鸡岭山岙口，为了结束乡亲们长期饮用“木叶水”、“汗氹水”、“天花水”的历史，在区、镇党委政府的资助下，建起了13个蓄水池，铺设了2万多米饮用水管，让83户308人率先用上了自来水。然而，村里居住在远离水源的90多户320多人，由于目前还享受不了这个待遇，饮用水仍靠肩挑背磨，导致大家怨言不断。

“更闹心的是，缺水还断了村民的钱袋子。”村党支部书记王统泉说，去年村里费心费力费钱，买回1.6万株佛手柑苗移栽，夏旱时缺水浇灌保苗，旱死了5000多株；引种回来的中药材种子黄精、白芨，播在地里3个月不见动静，大伙儿都急煞了眼。后来一场透雨后才稀稀疏疏地出了苗。“费林湾真是无水难富啊！”

“与其盼水止渴，不如放手一搏”。大学习、大讨论中，镇村干部与村民们形成共识，听到怨言不急眼，遇到困难不发怵，出现问题不发愣，再苦再难，也要实施小璇孔增量供水工程，给费林湾600多村民脱贫奔康“加水鼓劲”！镇政府专门邀请市水利勘测院现场勘测，镇里跑上跑下筹措工程资金，购置电缆、水管、水泵，小璇孔饮用水工程建设紧锣密鼓进行。“施工中还有困难吗？6月底能确保供水吗？”“书记放心，工程进展很快，6月底引水出洞！”雷永红问得急，村支书答得快。

调研问题，不能坐而论道。转弯抹角来到小璇孔，村主任打着手电带路，一行人沿着新修的水泥台阶拾级而下。其实，小璇孔是由两山间的大石缝形成的一个地下溶洞，洞内潮湿阴冷，通过四段台阶，蜿蜒跌宕300米方抵达水源处，工人们正忙着焊接水管、扶梯。“从井口至窝底水面，垂直高度52米，相当于17层楼高。”王统泉比划着介绍道，饮用水工程完工后，将以每小时30立方米的水量，输送到地面新修的蓄水池里，保障全村的生产生活用水。届时，村里将把佛手柑、黄精、白芨种植规模扩大到1200亩，每个村民平均拥有2亩中药材，“让费林湾脱贫不返贫，大步奔小康！”

“三大活动”要以群众为轴心、问题为靶心，落实在行动上，不能只打雷不下雨，像玩跑步机一样，看似在跑，实则寸步未动。

近年来，随着沙湾区经济持续发展，钒钛钢材和不锈钢产业链不断拓宽延长，乡村旅游景点如雨后春笋发展，高素质、高技能的电、焊、车、钳等工种和乡村旅游管理、礼仪、厨艺在人才支撑上明显乏力，拔尖人才捉襟见肘、青黄不接，严重制约着该区工旅融合发展。区总工会经过调研后，有的放矢地开展旨在加快建设“知识型、技能型、创新型劳动者大军”，助力沙湾工旅融合发展，及时开展“万民职工技能大比武”活动，有力地激发和促进了职工干事创业的激情，深受群众欢迎。

区人社局结合“构建更加和谐的劳动关系”“如何开展就业扶贫”等7个民生主题，由局领导带队深入基层，通过召开社区会、田坎会、院坝会等形式组织讨论，广泛听取基层党员、干部、群众意见建议，形成8篇专题调研报告，聚焦“功能”，突出自身建设，围绕医保、社保、就业、劳动仲裁、劳动监察、人事档案、人事人才、窗口服务等存在的突出问题，强化功能发挥，引导全局干部职工树立宗旨意识，确立服务观念，着力打造一支党性强、作风好、业务精、高素质、专业化的人社干部队伍。农业局带“卷”访民，摸透基层实情。班子成员结合工作实际，牵头拟定调研课题5个，围绕产业提升、农旅融合发展、村集体经济壮大、农村人才队伍建设等设计15个问题，制成调查问卷，进一步摸透实情、发现问题、解决问题。

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