三江都市报讯(记者 鲁倩文)为进一步做好乐山市人力资源社会保障脱贫攻坚工作,11日下午,乐山市人力资源和社会保障局召开全市人社系统脱贫攻坚工作会议,总结交流经验成效,安排部署下一阶段脱贫攻坚工作任务。
据了解,今年以来,全市人社系统在市委、市政府领导下,站在全市脱贫攻坚整体战略和工作大局的高度,全力推进脱贫攻坚工作,成立了人社扶贫工作领导小组和脱贫攻坚指挥部,人社部门主要负责人任组长,就业、社保、人才、劳动关系等部门负责人任副组长,9名县级干部分别担任9个驻村帮扶工作组组长,并成立对口帮扶美姑就业工作帮扶工作队,通过制定帮扶方案、建立人社扶贫台账,全力以赴推进人社各项扶贫工作。
今年1—10月,在全市人社系统的努力下,针对贫困家庭劳动力就业能力提升培训0.38万人,免费职业能力鉴定1844人次,组织专家下基层350余人次,培训紧缺人才700余人次,转移就业1.89万人,公益性岗位安置196人;开展专场招聘、送岗下乡223场次,提供就业岗位5万余个,达成就业意向协议0.37万个;深入实施百企帮百村,使本地企业吸纳1421人。全市贫困家庭劳动力转移就业率高于全省平均水平,人社扶贫工作取得了初步成效。
会议要求各级人社部门认真贯彻落实省、市脱贫攻坚会议精神,以更大的热情、更实在的举措,主动有为,担当实干,确保“2019年有劳动力贫困家庭至少1人就业,贫困家庭劳动力有培训需求的培训全覆盖,转移就业2.2万人,城乡居民养老、医疗保险参保率达到100%,县域内贫困人口就医100%报销”,为坚决打赢脱贫攻坚战作出积极贡献。
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