兰州悦达：“五式”服务赢顾客党旗生辉促发展

兰州悦达通讯有限公司党支部本着“悦人达已、悦已达人”的原则，围绕“实现科学管理、增加企业效益、提升服务质量、积极回馈社会”的目标，发展抓党建，抓好党建促发展，依靠优质的产品、先进的管理体制和规范灵活的经营方式，发展至今年零售店面从一家发展到一百多家，累计为社会缴纳税款2000多万元，为社会公益事业捐款200多万元，为社会提供近1000个就业岗位。

围绕发展抓党建，科学管理上水平。公司党支部从加强内部管理抓起，规范公司管理制度，创建企业文化，遇事制度先行，不断自我创新、观念创新、服务创新、管理创新。自2015年开始，党支部大力配合公司全员实行积分制考核制度，以积分来衡量员工的自我价值，反映和考核员工的综合表现，把各种福利及物资待遇与积分挂钩，积分高的员工可以得到更多的福利待遇，充分调动了员工的积极性。目前，党支部先后培养出总经理、营销总监、工会主席、党支部副书记、财务骨干、优秀片区经理和销售骨干等10多名企业中坚力量，使党组织的力量贯穿在企业的经济发展中。

党支部在2007年创建之初，提出设置员工发展基金，让员工在提高收益的前提下，每年能从企业分红。2013年公司党支部建议公司推动了“孝心基金”项目，按员工不同级别，每月由公司拿出一定金额，员工与公司出相同金额，打到员工父母的个人账户上，让员工父母每月都能从公司领到一份养老钱。为解决企业员工的生活困难，公司在2010年成立了“员工困难救助基金”，目前已经资助困难员工10多万元；为了培养员工成长，公司成立了“教育成长基金”，至今已经支出200多万元。

围绕党建活动载体，提高企业服务质量。按照非公企业党建示范点的创建标准，党支部完善规范硬件基础和软件建设，布置了党建活动室、工作标识、工作制度、党务公开栏和党建宣传等，党员们开展活动、业余学习、教育培训、文体娱乐就有了功能完善的活动阵地。还整理归纳了党建文档资料、党建活动照片等党务文字档案。制作了党支部简介PPT课件，并结合企业文化拍摄了党建宣传片，编制了《悦达集团党建工作标准》，本着“简要、实用、易行、有效”的原则，结合企业实际开展党建工作的探索与实践，比较客观地整理、归纳出了党建质量方针、质量目标理念、具体工作程序和基本操作流程，自去年正式颁布实施以来，对悦达集团规范党建工作、提升党建水平起到了良好的促进效果，也得到了广大党建专家学者和民营企业党务工作者的肯定和表扬，为兰州市民营企业党建工作的规范化、科学化产生了积极作用。

发挥党员先锋模范作用，助力企业经济发展。根据城关区非公有制企业党组织开展“三岗联创”活动实施方案和精神，为进一步深化非公企业党组织先锋引领行动和“立足岗位做贡献，建设小康当先锋”活动，持续推进非公企业党组织和党员在非公经济发展中发挥积极作用，公司党支部积极响应上级党组织政策，给全体党员创建了“党员责任岗”，并将10%的“党员责任岗”创建为“党员示范岗”，创建了全体党员公开承诺栏。“党员责任岗”是开展“三岗联创”活动的基础，所有党员工作岗位全部参与“三亮”活动，即亮身份、亮职责、亮承诺，将党员身份、岗位责任及承诺进行公开。在公司总部，党支部要求正式党员在工作中必须佩带党徽，把党员形象摆在公司首位，自觉接受组织及员工监督，并要求企业党员要勇于担当，攻坚克难，破解企业技术和发展难题，增强企业的技术创新能力和市场竞争力，做到党组织建设和企业经营的共赢。

新闻推荐

新360行·旅游体验师看上去很美做起来很难 旅游体验师不是吃喝那么简单

常跑跑工作照西部商报记者樊丽供图开栏语“磨剪子来，戗菜刀……”这样抑扬顿挫、高亢悠长的吆喝声在城市中已难觅踪影，打字员、无线寻呼员、铅字排版工、粮油票证管理员等劳动岗位也已逐渐淡出人们...

兰州新闻，弘扬社会正气。除了新闻，我们还传播幸福和美好！因为热爱所以付出，光阴流水，不变的是兰州这个家。