兰州晚报讯(记者朱浩源)11月13日,记者从省人力资源和社会保障厅了解到,甘肃省将加强省市联动,合力整治欠薪,其中将实行农民工工资清欠零报告制度,兰州市每周上报农民工工资拖欠及清欠的具体情况,同时建立完善的治理欠薪查处机制,明确管辖权限,在本省行政区域内,其他地区在兰施工的企业发生拖欠的,将快速启动本省跨地区协查。省人社厅将会同市人社局建立应急预案,实行24小时值班制度。
省市联动实行农民工工资清欠零报告制度
据了解,今后,全省将建立完善治理欠薪的预防机制,在加强会商上互联互动。实行农民工工资清欠零报告制度,兰州市每周上报农民工工资拖欠及清欠的具体情况,发生影响较大的欠薪案件要随时上报,并抓紧查处。根据面上情况,省人社厅将每月召开一次工作调度会,通报情况,协调解决有关问题。同时,加强工作会商,充分发挥劳动关系三方协调机制的作用,主动加强与工会、企业家联合会的沟通协商,多渠道掌握农民工工资支付情况。坚持把一些容易产生拖欠行为的行业、区域纳入重点监控范围,及时介入,加强事前主动预防,发现一起,快速查处一起,防止苗头性问题演变成趋势性问题,局部性问题演变成全局性问题。
欠薪逃匿的要加大行政司法联动和刑事追究力度
农民工遭欠薪,查处面临着不小困难。为此,省人社厅将建立完善治理欠薪的查处机制,按照属地管理原则,对在兰施工企业发生工资拖欠的,兰州市人社部门劳动监察机构必须第一时间受理。在具体的办案过程中,如总承包企业属于中央在甘或省属国有企业,由省人社厅主办,兰州市协办;外埠企业发生的拖欠,由工程所在地的人社部门主办,需要省人社厅协办支持的,及时向厅劳动监察处报告。进一步强化跨地区协查,在本省行政区域内,其他地区在兰施工的企业发生拖欠的,应快速启动本省跨地区协查,由兰州市主办,注册地人社部门协办。对符合立案条件的举报投诉案件,要做到快立、快调、快结,确保案件无积压,原则上在5个工作日内予以办结。已缴纳工资保证金的企业出现拖欠问题的,可动用工资保
证金进行支付;企业主欠薪逃匿的,要加大行政司法联动和刑事追究力度。
用过激行为讨薪要进行必要的刑事追究和处罚
针对元旦、春节前后易发生欠薪的实际情况,省人社厅将会同兰州市人社局建立完善“报告—通报—处理—督办—善后”五个环节的应急预案,实行24小时值班制度,一旦发生因拖欠工资引发的突发事件,省市人社部门分管负责人必须亲自指挥,劳动监察机构必须第一时间赶赴现场处理,确保在最短的时间内安抚农民工情绪、协调解决问题。同时,坚决遏制恶意讨要农民工工资行为。对无任何证据、理由恶意讨要农民工工资或借讨要农民工工资为包工头讨要工程款,或组织、唆使、鼓励农民工采取过激行为讨要工程款和农民工工资的,在妥善处置事件的同时,要进行必要的刑事追究和处罚。
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