袁占亭安排部署全市就业技能培训工程，他指出—— 以技能培训促进就业帮助扶贫

【本报讯】 4月1日，市委副书记、市长袁占亭专题听取全市就业技能培训工作情况汇报，并就全市就业技能培训工程进行安排部署。他指出，要以就业技能培训为抓手，从群众最迫切的需求入手，加大对新增劳动力特别是“两后生”的就业培训力度，提高劳动者就业能力，提升其就业水平，以技能培训来促进就业和帮助扶贫。

副市长周丽宁、姚国庆参加了汇报会。

汇报会上，市人力资源和社会保障、教育、农委、民政、财政等部门先后就各自开展的各类职业技能培训工作进行了汇报。过去的一年，兰州市共培训各类人员35663人，完成省上下达任务的101%，其中创业培训4303人；实现农村劳动力转移培训13939人，完成目标任务的126.7%；技工学校和职业学校的毕业生持毕业证、职业资格证率达95%。从今年一季度的情况看，全市共计培训各类劳动力5609人，其中创业培训227人。

在听取了有关工作汇报后，袁占亭指出，究竟从哪个角度入手来切实提高老百姓的收入，是政府部门的主要职责所在。从扶贫的角度来说，进行智力扶贫、文化扶贫，这是最根本、也是老百姓最迫切需求的。为此，今年兰州市准备实施的就业技能培训工程，要增强针对性、可操作性和实效性，要客观分析农村新增劳动力特别是“两后生”的特点和需求，将其作为就业技能培训工程的重点，创造性地做好工作；要在农村地区展开深入调研，搞清楚现在的农民到底最需要什么，把主要精力放在让农村输转劳动力掌握一技之长方面，按计划培训、有组织输转，切实提高他们的就业和收入水平；要紧盯全国劳务市场动态，及时掌握各类用工信息，统筹做好技能培训工作。

针对兰州市当前职业技能培训工作现状，袁占亭指出，下一步，我们要从体制机制上进行“四整合”，一是要整合部门职能，由一个部门总牵头，市上制定统一的培训计划，把集中培训和分散培训结合起来；二是要整合培训资金，让培训资金跟着培训计划走；三是要整合培训资源，根据市场需求选择培训机构，提高培训质量和水平；四是要整合社会资金，一方面要建立就业基地，由用人单位提前预付培训经费，一方面鼓励企业捐助培训经费，有效利用社会捐助资金。在此基础上，市上要成立领导小组，全面指导、负责培训工作开展；市教育局要摸清“两后生”底数，进行“一卡通”式登记；人力资源和社会保障等部门要依据市场需求确定学习专业并建立详细档案；扶贫部门要摸清各类扶贫信息，把以往给“面包”式的培训变成给“猎枪”式的培训；经济合作部门和市政府驻外机构要及时掌握和联系用工信息，有针对性地开展劳务输转培训。

袁占亭强调，就业是民生之本，就业技能培训工程有利于解决就业，有利于扶贫开发，有利于增加政府的公信力。各有关部门和单位要始终把老百姓的利益放在心上，从大局出发，形成合力，把这项工作作为创造性地落实科学发展观的举措，制定一套行之有效的制度体系，建立劳务输转的各项机制和详细的系统信息网络，按照政府倡导、本人自愿的原则，真正把这项工作抓细、抓实、抓具体，努力使培训对象从根本上实现脱贫致富。

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