一座高炉，开启了辉煌历史的新篇章

□记者 张杰

1986年原莱芜市铁厂开始兴建100m 3高炉，1987年建成投产后，企业一跃成为全国县级最大的企业，高炉的兴建也成为莱芜市改革开放40年中发生的大事件之一。不论是过去的市铁厂还是如今的泰山钢铁集团，高炉的投产，不仅提高了产能，更是培养了一大批技术人才，积累了丰富的经验，为之后一次次升级扩建打下了坚实的基础，在企业发展过程中具有重要的意义。

?韩传宝(右)和刘军(左)在泰山钢铁集团炼铁部高炉下检查设备运行□记者 张杰 摄

改策发布

1984年6月，市委部署开展城市经济改革工作，重点是工商企业改革，在工商业推行经济责任制，城市经济体制改革全面铺开。在此背景下，1986年3月1日，全省地、市炼铁行业容量最大的100立方米高炉在莱芜市铁厂动工兴建，翌年5月27日投产。

围绕建立社会主义市场经济体制，加快改革开放步伐，1993年5月，莱芜市第九次党代会明确提出把莱芜市建设成为以钢铁工业为龙头，以农业为基础，一、二、三产业协调发展的新型工业城市的目标，钢铁工业迎来发展的新时期。

敢为人先

“那时候100m 3的炼铁高炉建起来后，伴随而来的是挑战和责任，我们每名职工都奉献了自己的一切，现在回想起来依然感觉激情澎湃。”说起原莱芜市铁厂在1987年建成投产的序号为3号的100m 3高炉，泰山钢铁集团炼铁部技术科科长韩传宝感受颇深。作为老职工，从参加工作以来，无论是原来的莱芜市铁厂还是如今的泰钢集团炼铁部，他始终没有离开过炼铁的岗位，而他也见证了企业炼铁的发展。

据韩传宝回忆，在当时上马100m 3高炉有两个方面的原因，一个从长远规划，为上马炼钢做准备，另一个是厂领导看准了市场发展前景。“之前的1号、2号都是55m 3的高炉，按照厂里的长远发展规划，以后要上炼钢项目，炼钢就需要大量的铁水，当时的高炉根本满足不了需求，因此，上一个大型的高炉势在必行。”韩传宝说，“在当时，钢铁市场比较低迷，前景不被看好，而我们的老厂长却眼光奇准，他坚信以后钢铁市场一定会随着经济建设发展，释放出强大的市场需求，因此，越是市场低迷他越是大胆做出决定建高炉。那时候原料成本低，市场上的生铁价格在280元-300元/吨，在当时价格算是低的了，就是在高炉投产后的几年时间，钢铁价格一路飙升，我们很庆幸走在了前头，抢占了先机。”

作为韩传宝的“老战友”，泰钢集团炼铁部的技师刘军对建高炉时的那段经历也记忆犹新。作为老搭档，他们一起参与了高炉的基础建设，并在建成后成为首批管理高炉生产的工人。“高炉是由莱钢给我们设计、建设、安装的，这个新的高炉采用双钟式液压炉顶，双向皮带运输单车翻板式上料，电子称量，顶燃式热风炉，一个铁口配上、下两个渣口，8个风口，这些在当时是非常先进的。”刘军回忆说。

为了建设这样先进的高炉，在当时缺少机械设备的情况下，刘军、韩传宝和工友们一起，用手里的铲子和推车，挖出了高炉的地基。在不耽误正常上班的情况下，他们去工地加班挖地基，成了当时日常生活的全部，一铲一铲地挖土，又一车一车地把土用板车推出来。“当时谁也不用动员，也没有领导安排，大家一下班就自觉地去干，七八个人一个地排车，一车车往外运土方。挖出的地基很大，南北有三四十米，东西有一百多米，深十四五米，先是顺起大斜坡，从斜坡往外推，最后再把斜坡挖出来，百十号工人就是这样把高炉的地基挖了出来，确保了高炉的顺利建设。”刘军说。

从1986年3月1日开始动工兴建，经过近一年多的建设，1987年5月27日100m 3的高炉正式投产，而莱芜市铁厂也因此一跃成为全国县级企业中最大的企业。

▲1986年100m 3高炉施工现场的场景

硕果累累

高炉的建成投产，为当时的莱芜市铁厂带来的影响是巨大的，不仅是产量的大幅提升，更是培养出了一大批年轻的技术骨干，为以后高炉的不断扩建打下了坚实的人才、技术基础。“我们刚接过高炉时，思想、技术各方面都不适应，从55m 3到100m 3的高炉，一些技术参数超出了我们原有的经验，因此，我们必须强迫自己去学习提高。”韩传宝说。

为了学习技术，厂里还专门开办了青年工人夜校，语文、数学、物理、化学、炼铁、原料六门课程是必修课。“那时候我们都是十八九的小青年，文化水平参差不齐，所以文化课、专业知识课全部学，就是让我们打下文化、理论基础。”在夜校学习了半年左右时间，韩传宝和工友们通过考试顺利结业，“那时候我跟刘涛、周光居、李尊恒等我们10个人还被称为厂里的‘十大秀才\’，后来我们基本都上了炉前一线。”

有了技术人才，100m 3的高炉在不到半年时间就被真正“驾驭”了，随之而来的就是炼铁产量的大幅提升。“刚开始接手时日产量也就180吨左右，后来达到了日产300吨。这个产能让我们非常激动，也让我们对发展充满了信心。”刘军说。

经过100m 3高炉的正常运转，让原莱芜市铁厂的炼钢工人们掌握了先进的技术，也不断积累了生产流程上的各类参数，有了这些，为以后的高炉扩建打下了基础。1999年12月，180m 3的高炉建成投产；2000年3月，320m 3的高炉建成投产，企业进入全国50强企业行列；2003年2月，450m 3高炉建成投产……2011年12月、2012年3月，两座1780m 3的高炉正式投产。每一次的升级扩建，都是一次技术的升级革新，都是一次人才的成长和科研项目的突破。

展望未来

作为老搭档，52岁的韩传宝和53岁的刘军仍然活跃在生产一线，他们将自己全部的青春都奉献给了高炉，他们见证了高炉从55m 3到1780m 3的升级变迁。“随着年龄增长，我们也快到了退居二线的时候，但是我们积累的经验和技术不能退，所以这几年我一直在带徒弟，我想把自己积累了几十年的经验传授给年轻人，希望不断学习新技术，不断改革创新，迅速成长起来挑大梁。我相信，我们企业的发展会越来越好。”刘军说。

同样，韩传宝也对自己奋斗了一辈子的岗位充满了希望，“从过去的粗老笨到今天的高精尖，都是我们这辈人硬干出来的，作为炼铁人，我希望我们的整体技术力量不断提升，科技含量不断提高，让我们始终处在全国先进企业之列。我们对未来充满信心，我们的集团将会创造更辉煌的成就。”

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