曲阜权力运行公开透明

本报曲阜讯（通讯员梅花宋思亮）“我们将以更快的进度、更强的力度推进工程建设，全力保障蓼河上游综合治理等工程取得重大战果。”在近日召开的曲阜市作风建设暨“2711”工程动员大会上，曲阜住建局副局长尹素明向全市人民做出公开承诺。他感叹，“作出承诺就意味着压力，年底完不成任务就没法向市委、向群众交代了。”同他一样在会上作出承诺的还有市古泮池改造指挥部等六个部门的主要负责人。

在这次大会上，曲阜还举行了2014年“群众最不满意十件事”公开交办仪式，10个群众监督小组组长向承办单位主要负责人颁发交办书。在一年的时间内，各承办单位要全力以赴解决问题，并公开办理全过程，接受群众监督，完不成任务、群众不满意的，“一把手”要向全市人民公开道歉。“作为一名网民代表，在会场我们感受到更多的是一股抓落实的务实之风。”此次被邀请参加会议的群众代表宫涛感慨，不论是公开承诺、还是公开交办，都让群众感受到市里是动真格了，“谁完不成任务就要拿谁是问！”会风的改变标志着曲阜狠抓作风建设的决心。近年来，曲阜坚持“把权力关进制度的笼子里”，创新了“不想腐”的廉政教育机制、“不能腐”的纪律约束机制、“不易腐”的权力运行机制和“不敢腐”的惩治机制。“马上就办”工作法获评省反腐倡廉十大创新成果；一把手“五不直管”制度被评为济宁市反腐倡廉十大创新成果；“四零”工程推出151项“零收费”项目，行政审批事项由319项减至161项；开设“廉洁道德讲堂”516个，建成市委权力公开透明运行户外集中公开区，创新了群众监督权力新机制等。通过一系列的创新举措，干部作风、党风廉政建设和反腐败工作取得明显成效。“一个地方的发展，必须有正确清晰的思路、改革创新的精神和强力的作风保障。这三条，关键是作风保障！”曲阜市委主要负责人如是说。今年曲阜将继续抓实作风建设，进一步优化改善发展环境、优化政治生态。加大督导通报力度，对所有的“2711”工程坚持“一周一调度”“一月一通报”，重点项目实行“一周一观摩”“一月一通报”。树立科学的考核导向，坚持干考分离、同类同考，将考核的导向进一步向招商引资、项目和“2711”工程倾斜，并增加对“马上就办”事项办理、“网络问政平台”事项办理群众满意度的考核，提升工作效能。

曲阜还将2014年定为“干部作风问责年”，严厉问责各级干部存在的“四风”方面问题，并实行责任倒查，追究主要领导责任。严厉问责政令不畅、“马上就办”办理不力，“四零”政策执行不力等十种行为，查纠推诿扯皮、办理不力、效率低下、能办不办等行为，并在《今日曲阜》、电视新闻通报曝光；改变“双评”活动的评议方式，积极开展“马上就办”事项回访活动，以办理“马上就办”事项的效果、是否能积极回应群众诉求以及群众的满意度作为评议部门的主要标准和指标；将“廉洁道德讲堂”与彬彬有礼道德城市建设相结合，开设以电台为载体的“空中廉洁道德讲堂”，以网络为平台的“网络廉洁道德讲堂”，以手机短信为载体的“手机廉洁道德讲堂”。同时，深化市委权力公开透明运行改革和市级党政领导班子成员向市纪委全委会述廉制度，建立镇街、市直部门全覆盖的权力清单制度，严格落实一把手“五不直管”制度，对一把手授权仍直管、监督不到位、副职不尽责等行为严肃查处。

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