济宁市档案馆 打造档案工作新标杆

市档案馆解放思想、改革创新、狠抓落实，锚定“跨入全省第一方阵、争当鲁南经济圈排头兵”的奋斗目标，落实“争一流、争第一、争唯一”的工作要求，抓住工作重点，解决工作难点，打造工作亮点，为济宁现代化强市建设贡献档案力量。

守正创新、真抓实干，推行“八项实招练能力、两项量化比业绩”的“十项”举措，打造干事创业的档案干部队伍。“八项实招”包括：班子成员传帮带年轻干部、建立理论中心组“学习秘书”队伍、成立文字材料专班、实施年轻党员“一对一”联系退休党员、制作党建档案规范化示范样本、组建“档案网络员”队伍、开展季度“创新创意”征集活动、实施年度业务论文命题选题制度，“两项量化”是指：每周工作量化计时考核和月度、季度、年度工作量化公示，用“真真切切”的实际行动开创档案事业工作新局面。

提高标准、倡树新风，倾力打造为民服务“十有”品牌。市档案馆聚焦主责主业，将深入学习贯彻全市干部作风建设会议精神落实到为民服务中，推行来有迎、走有送、服务有感情、预约有建议、查后有回访、咨询有热情、跨馆有引导、异地有联网、旧档有新知、出据有保证的“十有”措施。同时紧盯服务对象需求，档案查阅利用中心标准化配备9类48种便民服务设施，真正让“为党管档、为国守史、为民服务”的职责在实际工作中落实落细。

迎难而上、强力突破，创建“全国示范数字档案馆”。根据《数字档案馆系统测试办法》，梳理分解出5大模块、168项任务，成立专班，建立台账，倒排工期，逐一销号，实行“一人多岗”“AB角互补”工作法，克服资金和人员不足等方面的困难，补短板强弱项，一季度完成“全国示范数字档案馆”预测验，今年内通过国家档案局验收。同时以点带面，指导全市县级国家综合档案馆开展“全国数字档案馆”创建，全面提升济宁市的档案信息化建设水平，跨入全省档案信息化建设先进行列。

突出重点、服务大局，主动服从服务黄河流域生态环保和高质量发展黄河国家战略。充分发挥档案的资源优势、专业优势、文化优势、信息优势，加强与省内外档案馆合作交流，与部分地级市档案馆携手共建黄河流域城市档案馆战略合作机制，促进档案资源共建共享，围绕黄河国家战略就合作思路和合作项目、黄河文化研究、民生档案利用开展双边或多边交流活动，为党委政府重点工作贡献原始记忆、事实参考和智慧来源。

2022年市档案馆将大力弘扬“严真细实快”的作风，以“起步就是冲刺，开局就是决战”的工作姿态，早谋划、早部署、早落实、早完成，把思想和行动统一到察实情、出实招、办实事、见实绩上来，起好步、打好底、开好局，推动全市档案事业高质量发展。

通讯员郑剑波

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