为契合太平人寿济宁中心支公司2018年晋升年、发展年、创业年的精神要求,该公司人事行政部于近日在全体内勤会上发出倡议,呼吁全体员工坚定发展信心,抢抓发展机遇,在内在品质和外在表现双方面下狠工夫。
《倡议书》呼吁全体内勤服务外勤,外勤服务客户,后援服务一线。加强各部门间的相互配合,降低沟通成本,第一时间通过邮件、微信等方式进行工作回复,不拖延不推诿。全体员工应树立主人翁意识,自觉遵守《济宁中支职场行为规范》,共同维护办公秩序和职场环境,营造积极向上的工作氛围。
(通讯员 王丽娜)
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