济宁节后又现“用工荒”,众多单位求贤若渴一公司派出7人招聘团广撒网

用人单位主动出击,寻觅人才。本报记者李岩松摄本报济宁2月27日讯(记者贾凌煜)春节过后,求职者、招聘单位挤爆人力资源市场。面对较多的人才缺口,提前订展位、写明各种福利待遇,主动与相中的求职者对接,用人单位求贤若渴。不过,相比之下,求职者们则淡定了许多。

27日,2018届高校毕业生大型招聘会在济宁市人力资源市场配置服务中心举办。上午9点,随着求职者不断涌入,偌大的市场大厅顿时拥挤起来。走在百余个展位间,不时会被各公司招聘人员询问是否找工作,想找份什么样的工作。

亿维科贸公司是招聘计划最多的公司之一,其中,仅销售顾问就达50人,其余还有储备干部10人、家电销售精英5人等。据该公司人力资源负责人李女士介绍,公司有开新店计划,此次招聘正是为了储备人才。同时,公司向有经验的人员敞开怀抱,但最青睐的还是高校应届毕业生。不过,虽然春节过后公司已经参加两场现场招聘会,但求职意向表上也仅有三四十人报名。

“上次招聘会,通知了20人参加面试,最终只有两人顺利进入复试。”对此,李女士坦言,虽然合适的人才很难觅,但为了公司未来更好发展,也不会降低招聘要求。

一些企业觉得“广撒网”能更快地招到合适的人才。在现场,就有一家企业来了7名工作人员,他们遍布在大厅各处,搜寻出色的求职者。“没办法,近两年人才需求量大,不主动出击,有些求职者粗略扫一眼就走过去了,根本不给企业机会。”一位工作人员说。

相比与招聘人员现场交流,求职者们似乎更倾向于使用自助求职机。上午11点,大厅一侧的五六台求职机前仍有人在排队等待使用。

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