济宁经开区公开招聘32名国企经营管理人才条件宽松,不看颜值看能力

本报济宁3月15日讯(通讯员吕婷婷高东方记者苏洪印)济宁经济技术开发区开出优厚条件公开招聘区属国企经营管理人才。本次招聘涉及多个经营管理岗位,共招聘32名经营管理人才。

为引进先进管理理念,拓宽选人用人视野,吸引聚集优秀人才来该区创业发展,济宁经开区向社会公开招聘区属国企企业董事长、总经理等32名经营管理人才。

值得一提的是,此次招聘放宽了学历、年龄等限制条件,不限性别、户口,重在实际工作经历、实际工作业绩、开拓创新能力。应聘者只要具有国家承认的全日制大专以上学历,符合报名条件均可报考。本次招聘具体报名持续至28日,具体岗位要求、报名方式及方法,应聘者可登录经开区官网招聘公告查看(http://www.jnetdz.gov.cn/html/2017/tongzhigongshi_0309/1306.html)。

报名分现场报名和网络报名两种方式,网络报名可以登录济宁经济技术开发区管委会网站(http://www.jnetdz.gov.cn)下载报名表。所聘岗位享受国家规定的各项社会保险待遇,提供的薪酬待遇优厚而有竞争力。

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