梁山　干部培训重质量

本报梁山讯（通讯员林凡军黄广恩李继保）今年以来，梁山县紧密结合县域发展实际，进一步充实调整干部教育培训师资及课题库，在做好干部政策理论培训“大锅饭”的同时，按需精心烹调“自助餐”，注重以灵活多样的形式和生动平实的风格开展授课，大大提高了培训质量和满意度。

该县结合“大规模驻村入户、面对面谈心交流”活动，组织驻村人员讲授“拉呱党课”1000余场次。通过通俗易懂的语言、灵活的授课方式和鲜活的典型案例，增强了培训的吸引力，有效提升了党员干部政治素质和政策理论水平。开办“水泊大讲堂”，邀请上级领导、专家在梁山县举办金融、经济、招商、道德文化、环保、城市建设、健康管理等专题讲座7期，按需调训干部2600余人次。实施人才（企业家）素质提升工程，组织党员干部、专业人才40余人赴山东大学举办新农村建设高级研修班，学习新农村建设前沿知识，参观学习发达地区先进经验。组织“乡土名师团”成员在乡镇（街、区）培训班和各类经济组织自主培训班次上研讨交流3场次，以自身体会和经验现身说法，教学相长，互相促进。目前，全县广大党员干部参训积极性普遍增强，更多党员干部开始主动关注当前培训安排，学风浓厚，效果明显。

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