不远行,白桥镇500多名“假期工”就地转正

路翠花(左一)正在车间忙碌。农村大众报商河讯(记者王星通讯员卢玲玲)“工资一月五千多元,不比我在苏州打工拿得少,所以我签了合同,决定就在这里上班了!”4月25日,成为当地企业——济南市祥康食品有限公司(下简称祥康公司)一名“正式工”后,路翠花高兴地说。

今年23岁的路翠花,家住商河县白桥镇小庄子村。一月底,在苏州打工的她放假回家过年,原计划年后初十返回。突如其来的疫情,一下打乱了她的计划。恰在发愁的时候,又接到了原企业负责人的短信:开工时间另行通知,无法复工。

正当她一筹莫展时,村民微信群里有了一条企业招工信息,主要针对像她一样的返乡人员。抱着试一试的态度,她来到了招工企业——祥康公司,成了一名“假期工”。祥康公司负责人梁加海介绍,同一时期,像路翠花一样的“假期工”在祥康公司有100多人。

为何会推出“假期工”这种模式?据白桥镇企业办主任赵利介绍,疫情发生后,白桥镇有数量较多的返乡务工人员,情况跟路翠花相似；同样,本地企业开工后,也面临外地员工短缺的实际问题。为此,白桥镇企业办牵头,梳理用工岗位信息,通过网上、微信推送用工信息,在全镇推出“假期工”模式。

梁加海介绍,为让“假期工”安心工作,企业也拿出了诚意:提供免费岗前培训和个人防护物品,部分岗位优先提供给无法返岗、家庭负担又重的群众,工资可以按天结算。如果原来的单位能返岗了,提前一周告知就行。由于“礼包”条件优惠,加上有镇政府支持,年后开工两周多的时间,100多名附近群众成为祥康公司的“假期工”。

“以前,当地的企业工资低,现在跟苏州那边的也差不多了,还是在家门口上班好!”路翠花说。4月中旬,尽管接到了苏州工厂的复工通知,路翠花还是决定留在祥康公司。“目前已有30多个‘假期工’跟我们签了合同,成了我们的员工。”梁加海说,“其中有5人有实践和管理经验,已成了我们的管理人员。”

据白桥镇党委委员张永磊介绍,截至4月25日,该镇已精准对接当地企业11家,500多名当地“假期工”与相关企业签订正式用工合同。

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