□刘轶胡明晶左丰岐
去年12月22日,国网平阴县供电公司纪委书记李辛鹏召集办公室、党群部负责人进行廉洁谈话,这是平阴供电推行“四责模式”,强化党风廉政建设的一个缩影。去年以来,平阴供电建立了“明责”“督责”“评责”“追责”四责模式,助推党风廉政建设深入开展。
清单化明责。按照《落实党风廉政建设主体责任和监督责任任务清单》要求,认真落实主体责任和监督责任,明确公司领导班子主体责任5项17条,领导班子成员主体责任2项7条,纪委监督责任3项11条。对每一个责任项目明确了组织部署、教育警示、检查考核等履责方式,使履责方式具有可操作性。
问题化督责。坚持“三项谈话”制度,做到清醒就任、清正履职、廉洁从政。加强内部审计监督,把关审核经法系统经济合同签订;对公司工会经费收支、公司主业财务收支和集体企业财务收支,进行财务审计;对公司内所有大修、技改工程、小区配套工程及小型基建工程进行现场审计和付款审核。审计监督常态化,督促各岗位人员认真履行职责,倒逼党内监督责任落实到位。
公开化评责。坚持班子带头履责,依托党群一体化考评,采取大会口头和书面述责相结合的形式,实行大会述责测评制度。开展支部书记述责,班子成员对各支部履责监督情况进行现场点评、现场质询。做好社会群众评责,平阴供电积极参与地方政府的党风民主评议,连续15年获当地行风评议第一名。通过倾听民声,全面查找问题,力促改进工作,以优良的党风促政风带民风,坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋。
严肃化追责。“三严三实”活动期间,班子成员查摆问题60项,认真制订整改措施,建立挂牌销号制度,对照工作清单,逐一对号销账。平阴供电以坚定的决心来纠正,把内外部审计、问题清单梳理和内部巡视巡察自查整改结合起来,促使各专业整改联动开展,取得更大成效。
平阴供电“四责模式”的推行,形成了责任目标明确、监督考核规范、任务落实到位的良好格局,整体推进作风长效化监督机制建设,形成了责任落实、敢于担当、从严治党的新常态。
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