济南市政协今年第二专题“商量”开展第二次现场协商调研防疫复工两手抓，企业各自有高招

在济南，企业纷纷复工复产。此前，市政协以“积极推动中小企业安全有序复工复产”为题开展了今年第二专题“商量”。3月11日下午，今年第二专题“商量”开展第二次现场协商调研，市政协调研组先后来到神思电子技术股份有限公司和山东华凌电缆有限公司，了解企业安全有序复工复产的相关情况。

11日下午，市政协调研组来到了神思电子技术有限公司。据该公司负责人介绍，公司使用红、黄、绿三级管理方式对员工进行管理，将疫情期间有出境记录的员工列为“红色级别”、有出省记录的员工列为“黄色级别”、未出省且与患者无接触史的员工列为“绿色级别”管理，“红色级别”员工安全通过隔离期后可转为“黄色级别”管理，“黄色级别”员工安全通过隔离期可转为“绿色级别”管理。随着按“绿色级别”管理的员工越来越多，企业全面开展复工复产。

据了解，该公司主要从事IC卡读写机具、身份证识别智能终端、IC卡及相关软件等产品研发。在疫情期间，该公司还制定了神思电子人车路信息监测核查方案，助力疫情防控工作。该方案已在济南东站、济南西站等各大公交枢纽、重要换乘站点、地铁1号线、3号线站台等人员密集场所部署应用。

随后，市政协调研组一行来到了山东华凌电缆有限公司。据山东华凌电缆有限公司负责人介绍，在疫情期间，该公司对来自外地的员工进行了3次核酸检测。复工后，员工每天都需测量体温，公司员工餐厅也实行一人一桌的方式，加强疫情防控。

（新时报记者张晓园 实习生史昱邈）

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