黟县：创新招聘形式助企发展

本报讯农历正月初五，春节假期接近尾声，各大企业陆续开工。为更好助力企业开门红，黟县在碧阳镇古黄村举办春节首场专场招聘会。

招聘会现场气氛火热，机械、电子制造、食品加工和包装等行业在招聘中最受欢迎。“我在杭州做汽修，今年想回来工作，在朋友圈看到有几家对口企业都在招聘，特意来问问。”招聘会现场村民程立荣说。

据统计，本次招聘会县内共有20余家企业在现场设置了展位，提供各类岗位900个。共吸引500余名求职者，246人达成初步意向。

“去年以来，我们在招聘模式上大胆创新，在乡镇重点村开展巡回招聘活动，因地制宜打造出一条具有地方特色的家门口就业新路径。今年还探索实施‘直播带岗’线上招聘新模式，通过抖音平台举办‘直播带岗’活动，实现就业政策、就业岗位、就业服务等多元共享。”黟县人社局相关负责人介绍。

为了帮助企业解决用工难题，促进返乡人员充分就业，自1月24日起，黟县利用农民工返乡高峰期，通过全县联动方式，组织重点企业赴各乡镇巡回开展招聘活动，努力实现企业引才和返乡就业工作“双丰收”。

该县编制了黟县“2022春风行动”招聘计划，分行业、分领域、分专业、分群体举办各类特色招聘专场；召开了春风行动专题工作部署会，充分发挥基层劳动保障工作平台作用，做好宣传发动和组织工作；通过安徽公共招聘网、黟县政府网、黟县皖信就业人才网公众号、抖音平台、企业人事微信群、QQ群等各种新媒体渠道发布招聘会信息，力促返乡农民工、高校毕业生等就地就近就业。

同时，该县严格执行疫情防控要求，控制进场人数，按照“分批次、小规模、多批量”的模式，每场巡回招聘安排5到7家重点企业赴乡镇招聘，实行求职人员轮流进场，全程佩戴口罩，测量体温后依次入场，每批进场人数50人左右。截至目前，该县已开展9场巡回招聘会。·王凯江海洋何彦铭·

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