□ 柯德亮
晨刊讯 今年以来,歙县桂林镇积极引导和鼓励干部下村驻村,充分发挥镇干部在村级工作中的作用,有效推动了各项村级工作的开展。
该镇确定了45名镇干部驻村联村。明确要求各驻村干部要深入调查研究,建立“村情民意账”,并准确掌握农村不稳定因素,协助村“两委”完善矛盾纠纷排查网络,疏通信访渠道,消除苗头性问题,维护社会稳定。江村的驻村干部,针对征地拆迁工作中的矛盾纠纷,积极耐心做农户思想工作,切实维护了社会稳定。各驻村干部还积极帮助所驻村进一步理清发展思路,制定切合实际的村庄建设规划、产业发展规划、集体经济发展计划等,促进农民增收和村集体增收。竦口村的驻村干部因地制宜,积极带动村“两委”干部和党员将大棚蔬菜基地进一步做大做强,让农民在家门口就可以打工挣钱,有效增加了农民收入。
该镇所有驻村干部积极开展形式多样的关爱困难党员、群众活动,并积极当起困难残疾人帮扶员,帮助他们切实解决实际困难。今年以来,驻村干部通过套用政策、争取救助金等形式,先后为60余户困难户争取到了帮扶资金,解决了他们的一些实际困难。
各村驻村干部主动挑起党建指导员职责,指导和参与做好村级党建工作。9名年轻的驻村干部更是主动当起党建资料的整理员,做到了党建有台账、台账有明细,有效促进了村级基层组织建设各项工作的落实。
与此同时,各驻村干部积极通过传达文件、座谈交流、远程教育、村民会议等形式,在广大党员、群众中积极宣传党的路线方针政策和有关法律法规,传达并帮助所驻村落实上级决策部署,各种惠农民生工程通过他们得到了很好的宣传。
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